CWT第二天入選ㄉ犬哥
大家好,這應該會是我最後一次提到這份工作,我在這裡做個統整。
他們最近在找人,找人的過程中不斷花式酸我,從發文到直播都不間斷,真是沒見過這麼小心眼的老闆,算是人生一個經驗。

雖然從頭到尾以我的角度來敘述或許有點偏頗,但鑒於她們在直播說的東西也不見得是真的,所以我想彼此都是剛好而已。

我沒有說要大家去黑他們或是不要應徵,我就分享自己的經驗,每個人遭遇不同,或許真的就有符合他們要求並且也覺得跟他們共事很OK的人會出現,很好啊,祝福。

CWT第二天入選ㄉ犬哥
去年12月我到職上班,一開始說好的是會盡量發揮我的長才,也就是會著重在銷售、網路、社群互動這一塊,我記得很清楚,老闆說:「不可能你的才能是在網路,但我們一直把你安排到出貨這一塊。」

因為我從來沒接觸過直播網拍,所以一開始我真的非常努力,就算薪水只有23K,就算月休六天,我那時候真的一點感覺都沒有,只覺得我要好好努力,要證明自己值得這份工作。

老闆那時候打過很多預防針,說工作很辛苦啊,說很多人應徵但覺得我很好所以選擇我,說未來會怎麼規劃,要請多少人手來分配人力,未來要開什麼銷售區塊,對,很多很多的願景。

也跟我說會很辛苦,壓力會越來越大,但跟在他們身邊一定學得到東西。(這幾天在包貨一直想,我實際上學到的東西根本只有包貨而已吧可惡)
黑 鳥
哇跟我前公司好像WWWW
這種公司真的就當自己眼瞎一回趕快跑走吧別管他們怎麼講WWW反正無論他們怎麼罵,對我來說最大的傷害就是這間公司要放在我的履歷表上(恥辱的象徵)
CWT第二天入選ㄉ犬哥
但因為他們做事的方式實在太混亂了,那時候我到職一個禮拜,就把我跟一個早我到職兩個禮拜的工讀生丟在店裡,工讀生甚至一週只來兩三天那種,我們就這樣被丟下自己摸索包貨出貨的事。那也就算了,兩個人想了很多方法來減少出錯率,也盡量分配工作增進效率,這期間老闆們什麼忙都沒有幫也沒有任何教導

結果出完一單後可想而知很慘烈,出錯率非常高,就開會啦,當天就把工讀生唸到哭然後離職。那時候的我還很天真,還想說小妹妹可能抗壓力比較不夠。

後來就剩下我一個人,真的只有我一個喔,直到前幾天來幫忙的二就媽媽出現才有第二個人出現。(期間有一個只來三天就被嚇跑的真的只有幫忙搬家而已)
CWT第二天入選ㄉ犬哥
他們那種混亂的下單方式在一個多月後第一次先把我逼瘋。
用私噗爆炸一次。


大致上就是我說的內容,因為我才剛到職也不是很熟悉作業模式,他們沒有教導就算了,全都是做了才知道也就算了,那時候已經慢慢要管一點客服,然後打訂單、出訂單、聯絡客人、包貨、出貨已經開始都由我一個人處理。

老闆基本上就是來添亂的,他就是會客人私下跟他講什麼,最後才會轉達到我這裡。
大寫N ❦ 唉呀怎麼年底了
犬哥怎麼待得住(哭了
CWT第二天入選ㄉ犬哥
接著,在那之後沒多久又發了私噗抱怨,基本上我那時候說的內容,他們到現在仍未改進。


重點來囉,最一開始跟我說的是『出國期間我不需要到店內,在家待命即可』,後來變成『出國期間希望我到至少到店裡兩三天』,最後就是『出國期間請你正常時間在店內待命』。

我知道拿你薪水就該聽你的做事,但可不可以說話算話一點不要這麼難看
CWT第二天入選ㄉ犬哥
然而我一直到最後都還是相信老闆,都還是覺得他們人很好。


而且本人神預言,看看噗首,他們打算做什麼?
開門市



這些原本都是私噗內容,要不是他們最近真的很讓我心灰意冷,我也不會想要全部統整起來公開。

那時候做得就已經很不開心了,但責任感讓我沒有意識到問題的重點,只覺得自己抗壓力不夠要懂得調適。所以一直壓迫自己,逼自己要正面思考,對,這就是逼你得憂鬱症的第一步,歡迎進入身心科大門。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
我在日本怎麼累,一年大概生三~五次病而已。但是我在這份工作期間約莫四個月,我每個月都在打針看病,三、四月更是嚴重到右眼皮常態性抽筋,月經卡住,精神渙散心情憂鬱。

我都覺得是我自己的問題,真的,我那時候一點都沒意識到工作出的問題,只覺得是我自己身體不好(身體真的本來就不好,我小時候是在醫院長大的哈哈哈)那時候被老闆說我個人狀況有點多的時候,我還覺得很不好意思呢。

兩個月後,我公開發了一噗講一下狀況跟心情。
那時候的我,仍然覺得老闆是個好人。
還是給自己鼓勵跟某種壓力說這樣就離職太屁孩了不可以,一定要撐下去。
[犬哥●BIO-I10] [44] 心平氣和的聊聊我工作的事。 ...
CWT第二天入選ㄉ犬哥
後來發生了一件出貨上的重大缺失。


直到那時候我都還在認為,老闆是個很好的人。
我那時候寫的內容我現在看都看不懂,我真不知道那時候我是怎麼一個人把所有東西出完的。

那位客人他們原本也打算擺爛,我覺得我自己犯的錯我要去處理,所以我自己回覆客人道歉:


這個客人之後還是持續跟我們買東西,雖然偶爾還是滿基掰的,但至少那時候的道歉他看起來是頗受用。(但後來他還是被老闆娘黑單了,因為他問題很多(聳肩
CWT第二天入選ㄉ犬哥
然後,就在上個月,發生了一件事正式把我逼到爆炸,因為他們一腳直接踩到我的地雷上,幾個月累積的疲倦跟不滿還有做事沒效率、凌亂的各種高能忍受,就像被這根針戳破,直接宇宙大爆炸。



第七點直接把我整個人逼瘋,因為這完全就是他們的問題,他們東西總是亂放,沒有顧過庫存問題,我都要翻找非常久,有時候找十幾分鐘找不到去問他們,才知道那件可能缺貨或是他們已經先出貨了,那我那十幾分鐘在幹嘛?演愛探險的朵拉?

或許看起來有點小題大作,但真的是前幾個月忍受得太多,大概就剛好是一個點直接引爆所有的不滿跟委屈,我做了這麼多事,然後想了多少辦法改善效率,月休六天累死也沒說什麼,整間店都只有我一個人在店裡處理事情,然後被你說得像是個連找貨都不會的白癡。
evelyn小依
覺得老闆很扯,一直強調他有多努力,但感覺根本沒做事呀!離開是正確的
CWT第二天入選ㄉ犬哥
CWT第二天入選ㄉ犬哥

我那時候真的情緒低落到不行,跟很多人聊過之後才意識到最大的問題。

因為都覺得是工作的事,又是負面的,都不太想拿出來講影響大家的心情,其實有些朋友認識我久一點會知道我不太喜歡公開講負面的事情,也不會公開自己在哪裡工作,倒也不是不希望你們看,只是因為我工作的時候跟在噗浪是兩回事,我在工作情況下其實是個滿認真到有點討厭的人,跟在噗浪隨便亂來的樣子差了九萬八千里遠。

所以這些當初都是私噗,公開噗我就偶爾簡單抱怨一下這樣。
CWT第二天入選ㄉ犬哥


回我什麼,回國討論,ㄏㄏ。
回國後他們也沒有找我說什麼,但因為他們很快就找到二就媽媽說之後會來幫手,老闆娘說假沒辦法多放,但這次清明連假先讓我全放,我想說好吧他們至少有讓步了,那就再看看情況吧。
(所以如果沒有爭取的話清明連假也是要上班的喔啾咪)

老闆之後也把打訂單的工作先承攬下來,他們也說這個月不會出國,先忙店裡的事。我就想,啊,好,是進步的第一步,也好。(但他們也沒在店裡幫忙就是了)
CWT第二天入選ㄉ犬哥
結果呢,他們就在粉專發了噗首的徵人文,內容想讓人不聯想針對我都難,連一直希望我待下去的姊姊跟姊夫看了都生氣。

我們群組瞬間就炸了哈哈哈哈其實那個當下我真的沒有什麼感覺了,他們比我還氣啦。


期間也是忍不住發了幾個噗,其實內容已經是很忍耐了,謝謝大家這樣忍受我><
[犬哥●BIO-I10] [44+雜] - 人生太辛苦了只好看一下逐漸克里斯伊凡

[犬哥●BIO-I10] [44] 總覺得中華民國老闆都很喜歡講一些...
米蟲貝爾
覺得可以在那邊待這麼久的犬哥也好厲害,辛苦了
國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉
恭喜逃出
不管怎樣不做最大
有本事要你留下來月薪開三倍給他,還要家勞健保
魚酥很酥
覺得就只是出一張嘴啊呵呵呵呵,甚至說話不算話自打臉
魚酥很酥
犬哥真的是辛苦了
CWT第二天入選ㄉ犬哥
最後就是這個噗了。
[犬哥●BIO-I10] 謹記著柯文哲一段話,我真的很喜歡。 「...

原本我也想到此為止,直到我今天又聽到他們在直播裡酸我。
哇哇哇哇真的是沒見過這麼小心眼的人啊。


大致上是這樣,我個人後來就沒再去找那個直播來聽了,也沒意義了,反正就知道他們史上無敵有夠小心眼,我真的第一次遇到這種老闆,也是開了眼界。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
所以大概介紹一下他們的徵人內容:

正職一名
無勞健保 月休六天 上午十點到晚上七點中間休息一小時 見紅就休可能要靠自己爭取

工作內容:要洗廁所、客服、管理社群互動、登記訂單、打訂單、出訂單、配貨、包貨、出貨。老闆出國期間要正常到班收貨,到貨後要整理並點庫存。

要求:要願意為公司付出一切,不能嫌公司的問題,不能準時下班,要有上進心、同理心、一顆熱情的心為公司燃燒自己照亮業績。

月薪:前三個月起薪23K,未來可能25~35K,三個月後調漲到28K但其實底薪是25K,包全勤28K。(請假就沒囉)
CWT第二天入選ㄉ犬哥
喔對老闆可能還會在任何公司的公開場合中酸你,例如粉絲專頁或是直播。
國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉
徵人文宣有寫勞健保嗎?
有詳細徵人頁面就更好玩了
CWT第二天入選ㄉ犬哥
沒有提到喔,我應徵的時候有特別問到,他說目前公司還沒成立,之後會成立公司,再幫我申請。後來中間又問了一次,他說搬家後再處理。搬家後我又問了一次老闆娘,他說會請老闆儘快處理。

我是不想搞他們勞健保這塊,就覺得算了。
今天分享就是個經驗分享,也不是說要黑他們,只是如果有遇到跟我一樣的情況,大家真的可以從我這段經歷中趁早發現問題所在。還有如果這麼剛好你有什麼親戚朋友看到這個徵人想去做,我......我也不阻止,我就祝福。
江裔🌈我CP若有似無死別還被拆
天啊幸好你逃出來了
CWT第二天入選ㄉ犬哥
我的情況真的就是像這篇漫畫說的,一模一樣。
[人在公司心在家 日口] 轉自 - 台灣角川 對於我們這個厭惡一切的世代多少有點幫助吧 - ...


沒有意識到自己不適合待在這個環境裡,差點把身心都逼到崩潰。
國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉
我突然想到,其實也不用扯勞健保
跟國稅局報告一下有交易買賣獲利行為,剩下的動作國稅局就會去做了
國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉
唉,抱抱犬哥 (cozy)
早點休息吧
CWT第二天入選ㄉ犬哥
萬幸就是我現在就跟這篇漫畫一樣,有了一個很棒的結局,我離職了。
並且今天確定我只需要做到4月底。

一瞬間所有的病痛就馬上好了,比任何萬靈丹還有用XD
這幾個月到底把自己逼到什麼程度啊,哈哈哈。

當然非常感謝這段期間看我發牢騷的各位噗友,噗浪真的是一個很重要的地方,這裡的任何話語都很真誠,這裡是我不可或缺的一個重要存在。

還有群組裡幫我爆炸陪我度過這段日子的假帳號們,被你們愛著的感覺很溫暖,謝謝你們,無時無刻都為我著想為我打抱不平,終於我不再是個糾結於渣男的耖妹仔,正式分手,我可以去找更好的對象了(???)
Ie4.0
抱犬哥
CWT第二天入選ㄉ犬哥
順便一提加班的部分,我剛到職的時候會主動留下來把沒做完的事做完,他們都會叫我注意時間趕快下班,我還很感動呢,沒想到後來變成他拿來造謠酸我的內容啊。

因為沒有加班費,有一次加班後來隔天讓我提早下班,就這樣。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
catjoe: 我現在也在想到底要不要在履歷加上這份工作經歷,唉。

大寫N ❦ 唉呀怎麼年底了 : 我現在回想也覺得自己怎麼做到的嗚嗚

evelyn小依 : 我是不能斷言他們有沒有做事,畢竟叫貨挑貨出國期間也是很不容易,其實我最該學的是這塊,但現在想想他們大概是在藏私啦,畢竟學了我自己跑出去做,他們一定會很幹就是了。直播三小時多不停歇講話也是不容易,這應該都是我才要從他們身上學習的,最後離職只學到燙衣服摺衣服跟包貨呢
CWT第二天入選ㄉ犬哥
米蟲貝爾 : 其實也沒有很久哈哈哈,我做得順利的餐廳待了兩年,就是環境可以我就會一直待,是因為要出國工作才離職的。說真的第一次因為這種情況離職,而且還是帶著心灰意冷的心情離職,也是人生的一課啦。

國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉ : 他根本沒有留我喔XDDD,感覺也是很受不了我這幾天偷懶,應該把我當瘟神想快點趕走吧XDDD

taylor_jojo: 說話不算話真的超幹的,你是老闆欸,跟員工談好的內容都沒做到還敢嘴也是很醉~~~

anendlessstory: 謝謝

江裔🌈我CP若有似無死別還被拆 : 哈哈哈哈哈提離職後整個人神清氣爽到不行,完全不知道前幾個月在逼自己逼幾點的XDD

國產ㄌㄇ吃罐罐.◉w◉ : 他們好像有繳吧,不是很清楚,算了><,謝謝老喵!!!愛您!!
CWT第二天入選ㄉ犬哥
Ie4.0 : 謝謝 !!

aleonayagami: 最一開始的徵人有寫啦,但後來不知道為啥就沒寫了。沒有勞健保當然也不敢說囉,我是不知道後來來的人他們會不會處理這塊,反正我也不會知道了><
但舉報他會被發現是我,真的不太想鬧成這樣,除非他們不給我薪水(??)

只是覺得你會在直播粉專酸我,難道以為我不會回擊喔
不想像你們一樣顯得這麼小心眼才沒在FB說的
真的把我逼到生氣看我不在FB怒黑一波,不知道我FB都是憤青嗎他們最痛恨這種慣老闆惹!!
一閃一閃小金金 Φ౪Φ
恭喜逃出 真的太可怕了吧
講得也太好聽
一起拼
那拼來的錢分一半來啊莫名奇妙
CWT第二天入選ㄉ犬哥
找到他們之前的徵人文ㄌ



我那時候看
心裡想說你這樣最好找得到人來應徵
可想而知還真的沒有什麼人來應徵呢
於是我就這樣一路做到現在

唉唉唉算ㄌ反正離職ㄌ我自由放飛~~~我現在很快樂~~~
CWT第二天入選ㄉ犬哥
一閃一閃小金金 Φ౪Φ : 哈哈哈哈這就是慣用的套路嘛,都喜歡這樣說,看我這幾天發的噗很多噗友也會回應自己的經歷,大家遇到的都是大同小異,老闆們話術能不能換一換啊XDD
CWT第二天入選ㄉ犬哥
而且那時候我剛從日本回台灣,不知道南部薪資水準,還想說23K起薪不錯啊,未來還會調薪ㄟ讚讚讚
結果後來一查才發現餐飲業隨便正職都25K,更高的都有
覺得自己可以配這首歌
溫嵐《傻瓜》Official 完整版 MV [HD]
一閃一閃小金金 Φ౪Φ
無法吧
不這樣講怎麼騙得到奴隸

而且餐飲業工作還比較簡單
有勞保健保加班費
休假還比較多
小淘氣太可愛求解藥汪汪🌙蓮月
我覺得應該檢舉才對 既然都對你造成傷害了
而且這麼做就防止有人在去受到傷害ㄅ
偉雄👌
犬哥你好,我是一直以來都沒有出聲追蹤你的粉絲。
去年我也跟你一樣經歷過了環境不適任、老闆畫大餅的工作環境。
我每天工時9小時,月休四天,然後因為有客戶的關係,每天回家也是on call、月休的那四天如果碰上活動,算是無薪出席;也沒有所謂的勞健保(我們簽的是」勞報單)薪水原本談好30k實際拿到只有27多,也沒有薪資明細。

老闆當時畫大餅,說的什麼要有衝勁、要為了公司付出,要讓老闆覺得你好用又耐用,老闆才會喜歡你才會給你調薪,為了這些話&覺得出社會第一份工作至少坐滿半年我真的撐了半年,換來的是我用逃跑似的離職(真的是逃跑,提了離職的隔天馬上沒去上班了)
偉雄👌
然後從去年10月離職後我得到了憂鬱症,一直從10月到今年的3月我都是無業狀態,並且在那期間得靠吃藥才能睡著,每天也要按時服用憂鬱症的藥物。
在那段期間、因為太害怕找工作了,太害怕我的付出得不到回報,中間有幾度去面試,面試完都會出來靠在牆壁狂乾嘔,即使後面幾分面試有上,我也沒有去工作,因為想到那些日子的付出被當屁還有職場霸凌,甚至直到離職也是被酸「你這一輩子只適合打工、不適合擔責任,你就找份咖啡廳的工作端端盤子就好」

直到今年三月鼓起勇氣去上班,接觸到了一群好同事好老闆,才讓我知道什麼算是「正常環境」、「合理的福利」(就是該給的勞健保都給了、員工福利也很多,老闆就是個老實木訥不畫大餅、不給你開空頭支票)

後來想想我不後悔在前公司上班,但是我很後悔當初沒有對他們進行提告、沒對他們做些什麼控訴他們違法
偉雄👌
我想告訴你的是⋯會從一家公司離職不是妳的錯,妳也不用自責自己、不用把責任攬自己身上,不要對於這件事想太多,不要說為了別人去檢舉這件事,就算是為了自己也可以做這件事,免得多年後想起也會氣的牙癢癢沒檢舉他⋯
瑟西*
這老闆是真的很不會做人處事欸,我也做過沒有勞健保又低薪的工作啊,那時的老闆好歹還會想辦法給我加薪外快,或是引介其他公司的工作,因為他自知理虧哈哈哈哈。
光是會引用論語+公開酸員工就讓人不想光顧了說真的。
瑟西*
恭喜犬哥脫離! 也感謝犬哥分享如此奇葩的老闆來借鑒
貴子|特攝翁擺攤
無勞健保本身就有問題,更何況是工作這麼雜,還好你逃離這個地獄了
墨閉關不能出門中
建議報一下勞檢局,犬哥可以匿名舉報不要自己生悶氣...這種爛公司最好讓它倒
腐今追昔🏐Iris
抱抱你
月光族。瑜
我以前有檢舉過勞保,檢舉勞保很爛的地方是不能匿名
匿名了他們就不能查公司資料
所以如果要老闆被罰,就不能匿名
那幹嘛有匿名這個選項,當時覺得被耍
兎工房
HEU-赤昴新♀通販在賣貨便
只會講幹話,講的好像很正面只是想找廉價勞工作死做活自己到處玩吧,老闆要都這樣等倒閉吧,人家幫你工作是借專業給你,可沒義務是為莫名其妙的老闆賠上健康跟人生
HEU-赤昴新♀通販在賣貨便
摸摸你
九命嵐
反正已逃離可以舉報嗎?勞健保都沒有還說什麼願景,付不出來別學人家當老闆早點洗洗睡比較腳踏實地
神川卯♔無殤♔狐狸
身為路過金牛座有點小感觸
我最近體認到一件事就是不能比上司強
如果上司是愛材的那還好
你強他就給你更多這就不說了算好事
就怕你強他給你不多然後繼續給你工作....

前個月我的上司放大假帶小孩出去玩,把她要校對的各種亂七八糟的上百筆奇妙資料丟給我....
我只是學校的工讀生阿(゜゜)
如果只是一般校對資料就算了,但是那比資料複雜又奇妙。
我那天做到在別的系辦工作的朋友上課來問我這件事,還說他們的書記對我讚譽有佳(゜゜).....
然後其實同處室超資深職員(資深等級MAX,嗆過董事的那種)表示過:她怎麼放大假把這種工作丟給你阿?

說來說去我覺得我現在裝弱已經來不及了
馬克(杯)中之蒸餃
聽起來像是:
因為有可能去舉報的大概只有噗主 ,
所以當他們被舉報時 ,
會覺得就是噗主舉報的 ,
但噗主不想惹事上身
(可以的話都不想再聽到任何相關消息了吧)
馬克(杯)中之蒸餃
我能想到的舉報理由
1 都離職了沒在怕了啦
2 幫自己吐一口怨氣
3 給老闆上一堂課
4 承 3 , 避免出現下一位可憐的員工

我能想到的不舉報理由
1 不想再有所關聯了
2 不想被老闆記恨
3 以後老闆會有更慘痛的教訓
馬克(杯)中之蒸餃
最後舉不舉報 , 還是要看噗主自己的選擇 , 我們路過的就只能在這河道上給予一點點精神上的支持了
加油
壓棺↭ 原創Fighting
阿羽羽🍒
抱抱犬哥 (cozy) 老闆這麼幼稚又小心眼,而且看起來好像最後一份薪水還沒拿到,還是小心一點。住犬哥能早日遠離這些爛事!
安安想當顆健康快樂的檸檬
犬哥辛苦了,希望事件就此平息,自己還是比較重要的
霍翔【藍兔子國王】
建議噗主,如果離職後暫時沒有要立刻找新工作上班,可以一邊休養一邊檢舉前公司沒有勞健保,因為你變得很閒而他們沒有時間,只要附上薪資單加上你可以去打電話查詢自己的勞健保狀況,證明公司沒有幫你保勞健保就能讓檢舉成立,然後勞動部會去找他們麻煩,要事剛好還沒有商業設立登記跟每月營業額超過免開發票額度,那你的前老闆們就樂子大發了,不用太為他們著想,他們讓你工作期間病痛不斷,你的回報只是爭取自己應有的權力並且讓他們小頭痛而已,沒有什麼好息事寧人良心不安的
我上一份工作也是遇到差不多的狀況,門市只有一位情緒化並且不斷貶低女性的男性經理,老闆是苛刻並勞保低報、不給加班費、還擅自扣押員工薪水的奇葩,我工作滿一個月之後就離職,同時對那間公司提出勞工檢舉,雖然可能沒辦法真的罰到什麼,但至少能讓自己的心靈平靜。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
睡醒發現自己牢騷有這麼多人關注真的嚇了一大跳,其實本意並沒有要討公道或要聚眾去黑他們。跟路過的朋友們解釋一下,因為我本來就習慣把生活的事都記錄在噗浪,所以這對我來說就是一個簡單的經驗分享,希望能從我的經驗告訴其他噗友,遇到這種情況代表什麼,怎麼做才會讓自己好一點,諸如此類云云。

現在就是我提離職並做到月底,我整個人神清氣爽,每天都很期待月底快點來,並且很期待去找新的工作。我不會畏懼,也沒有看低自己,只是心情還有點疲倦,也不想再跟這間公司有什麼牽連瓜葛,離職後會直接把老闆刪掉,我的人生也對這間公司再也沒什麼興趣。
霍翔【藍兔子國王】
太過為別人著想而委屈自己,並不會讓對方感恩,能把剝奪別人應有權力當作理所當然的人,就算你為了息事寧人退讓他們也不會感激,所以為了自己的身心理健康著想,離職之後把該算的算一算,該檢舉的檢舉,沒有勞健保等於你這段工作的日子沒有算進勞保年資,沒有退休金也不能請領失業補助,依照法規爭取你應該獲得的權利這才是替自己這段日子的血淚付出爭一口氣。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
還有各位真的是很善良很熱心,我很感動。只是我也說了這就是我單方面的說詞,說真的,難免都是替自己想得多,也許我也有做得不好的地方,而我也已經不想再跟他們糾結這點,光是想到檢舉後又要去煩跟他們有關的事,真的滿影響我的心情。

我明白上面朋友們在意的點,這種公司留著或許害人害己,但我的個性就是……不喜歡去爭,所以我很佩服那些勇於爭取的人,我也不知道為啥我這種人會有這麼多憤青朋友(?)

檢舉他們很顯然就是只有我會做,因為我是他們改做直播後第一個正式員工,知道他們沒有勞健保的只有我。實在是不想再跟他們為了這件事糾纏了,離職雖然各自在社群網站上抱怨,但至少表面是好聚好散,我也就想也許真的是我跟他們調性不合,希望他們新找來的人能有合理的福利薪資。
定焦小三元☆馬尾
噗主辛苦了,我前一份工作也是這樣,唯一比噗主好一點的就是有勞健保......
CWT第二天入選ㄉ犬哥
如果不是他們先在粉專酸我,又在直播酸我,我也不會把這些事情全都整理說出來。原本打算就做到六七月我姊生小孩再離職,現在變成四月底直接走,還被氣到發噗講整個過程,這真是前所未有啊,這對我來說已經是極為難得的情況了。

5/10才會拿到我4月份的薪水,我也有聽噗友建議先去把能拍的打卡單先拍起來,薪水沒有薪資條,但是都是用轉帳的,會有他帳戶每個月轉過來的固定金額。如果領薪水時發生什麼事,或又被他們花式酸到我無法忍受,我會去檢舉的。

現在就是好不容易心情平復了點,不想再找事情讓自己心情不好,前陣子真的差一點就要去看身心科拿藥了,知道一旦吃藥了就是很久很久的事,當機立斷決定改變然後讓自己能夠放鬆,才總算沒有被影響。

並且我覺得也許就是我個性的問題,我本來就是滿纖細脆弱的人,應該就是這間老闆跟我調性不合吧。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
偉雄👌 : 拍拍你,真的辛苦了。我第一份工作也是做到崩潰大哭,那時候也是被老闆說得很難聽,幸好後來無縫接軌眼鏡行,在那邊做得滿順利,那邊的人都很會誇獎人(是好的誇獎不是直銷那種GOGOGO的浮誇誇獎),才把自信培養回來的。

看到你說的內容真的覺得很辛苦,我也想跟你說真的不是你的問題,想像你的情況都覺得很辛苦,恭喜你找到了好的工作能夠繼續。

我在出社會找工作時也遇過很多挫折,被人當面說「你是二流大學畢業了,憑什麼覺得你有資格像台大政大一樣畢業就能挑工作?」這類的話,那時候也是面試完就在外面哭,覺得超級丟臉。

我能理解那種感覺,真的,很高興你找到了適合自己的地方,祝福你。
CWT第二天入選ㄉ犬哥
哈哈哈哈謝謝了><!!!真的很無法理解自己過去幾個月到底在幹嘛XDD,明明就是塊陶阿就好的地方,把自己逼到不行還要老闆嘴砲才會驚覺事實,某種程度來說也要感謝他們這麼小心眼又嘴砲啦XDDD
300💙._.💙
天啊,這是鬼故事的程度了吧...
雖然說我跟噗主大致上是一樣的情況,但是相較之下老闆就真的是好人,各方面都和你說的有幾分類似,但程度遠遠沒有你的誇張,前員工離職之後也從來不會酸對方、說對方壞話、造謠等,甚至他們有困難時,老闆還會不留餘力地幫助。雖然我有時候還會忍不住想抱怨什麼的,不過看完這噗我只覺得天啊我老闆是天使吧... (不
總之噗主能夠逃離那個鬼地方真是太好了呢,真心為你感到開心
CWT第二天入選ㄉ犬哥
但我就是有時候自己也很氣自己XDD
會一直注意不要讓自己往極度的仇恨去想,也是會努力想一些他們的好事,痾....例如....會送我一些小禮物....買飲料請我喝.....過年我也有拿到紅包五千塊ㄛ.....對.....

所以算了真的算了,除非他們再逼我,不然暫且這樣就好,我今天分享真的不是要討公道大家不用這麼氣XDD
游月愛法鯊♥
抱抱奇奇 完全不知道這些事我真的朋友失格 覺得好對不起你 無論你做什麼決定我都會支持你的
茶水君
花札、鋼筆、長髮控🖋 老狼
你的遭遇跟我上一份有得比...
我上一份工作應徵進去做品管,是一間當年幫大廠代工賺很大,後來老闆異想天開、不甩大廠出來自主研發的工廠,也因為這樣所以老員工都還沉浸在過去。以前有兩百多人,隨便喊都可以喊到小弟跑腿,我進去的時候已經賠了五年多,加我大概剩30人。
進去工作一陣子後發現廠內只剩三種人,新人、老屁股、外勞,其中外勞還超收五人。會招品管是因為舊品管兩個一個拔去研發部,一個去接被老闆氣走的生管,然後帶我的是接生管那個,最後我的職責變成;
品管 > 只會一部分,前人不交接
生管 > 代替那個常偷懶的傢伙
倉管 > 倉管一年換30幾人,帳根本是亂的
業務 > 3個業務英文都很爛,其中一個還是英文系畢業的。
客服 > 對應外國維修部,原因同上。
司機 > 跑廠拿料、送貨、賠笑臉。
最後還背了一個不是我的鍋被氣走。
《杏,隨波逐流》
l5760857 對客人都會很好的
瑪莉水🌺孜然一生(?
哇在我家樓下
CWT第二天入選ㄉ犬哥
哇靠 拜託不要說出來 我實在不想再跟他們有什麼牽連ㄌ 我只想好好做到月底拿到薪水刪老闆好友從此老死不相往來ㄌ
瑪莉水🌺孜然一生(?
好ㄉ
na
好的 不會亂鬧事(合掌)
(cozy)
✿ 祈巫4ㄌ圾(❀ζ°▽°)⎠
(首頁路過)大您是在積功德嗎? 這種我真的不行,看了簡直要氣死,心疼您
氯化鈉
evelyn小依
犬哥辛苦你了,最重要的事老闆藏私不教,剩下的事都丟給你做,但工作量是一個人做不完的,繼續待下去也學不到東西,而且沒有勞健保這點完全不能接受,根本是藉口,好好休息一段時間再找新工作吧
♪Ryou
路過這我也不忍心...下一個工作會更好
S判
(路過)
待過爛公司之後就會知道他們的話術了,以後面試的時候雷達開超大,可以準確避開這種爛公司喔
很多講得很好聽其實換個角度想就超ㄎㄅ的條件(像是依照表現調高最高薪、有全勤獎等等,有全勤獎其實只是逼你不能請假)、資訊好像很清楚其實什麼都沒講(還刻意講得很長很好聽讓你不好意思追問),這類都是常見話術。
還有看到徵人文直接寫說「要抗壓性高、拒絕草莓族」等等的公司,要嘛皮繃緊一點要嘛直接避開,就我自己的經驗,這種公司通常都慣到爆......
JD/凌葳
路過,噗主辛苦了,先以休養身體為主,祝下一份工作順利愉快,而且能真正帶來保障。
萬籟絕響🌈丨弔
辛苦了,忍了這麼久請好好休息吧
阿茲☆槑戒飲料☆蛞蝓
被轉噗吸引,噗主辛苦了o口o
感覺對還沒但快要踏入職場的自己很有幫助~
-零風-
沒有勞健保就可以直接不用做了(黑心公司/為公司賣命還沒有應有的權力)
請離職後順手舉報造福社會
(如果是調解的話你可以拿回損失的金額/但是舉報就只會罰公司而已/請給他們教訓/沒罰過不怕臉皮太厚/這種也感徵人/

拍拍犬哥/恭喜脫離/下一份工作會找到最棒的
CWT第二天入選ㄉ犬哥
我很感謝大家這麼關心,這個轉噗量我始料未及,當初只是想說分享一下狀況,沒想到會有這麼多迴響。前面也解釋過了,而且我人目前也還在職,感謝大家關心但如果你熱心想幫忙,拜託這事留給我就可以了,如果我想檢舉我會去的,真的很謝謝大家!

前面也解釋過就不重新說了,真的再次感謝,我真的嚇到這怎麼會這麼多人關注XD
圈(  ̄ c ̄)y▂ξ
我公司就是做fb 銷售的,完全可以理解你遇到的問題...看完真的超惱火
然後沒有勞健保真的是影響你的退休年資!不爭取真的受影響的是自己
不過還好你受影響的部分才5個月,下一份工作真的要好好的注意
如果公司沒幫保,也有些是直接給勞健保的錢讓你自己去加保的方式
給犬大參考看看,祝下分工作能夠待你如初戀
CWT第二天入選ㄉ犬哥
原來如此,原來可以自己去加保呀!學到一課,謝謝你><
饕餮👹芝芝
犬哥辛苦了,能逃脫真是太好了! 不管怎麼樣都希望你能好好的!
之前也是待了一個月的複合式咖啡店(簡單來說是這樣),要泡咖啡招待客人要做美編要幫他想店面裝潢要當網拍小幫手然後時薪140(連有五年經驗的咖啡師他也用140請人家然後說以後慢慢升正職),老闆各種腦殘而且不會經營,朝令夕改還常忘記自己說什麼。但是每次看完犬哥的血淚史都覺得人家至少還算個好人,有基本的勞健保和會買水果給員工吃(只是我們沒有人要吃因為他沒買水果刀而且又愛嫌流理台不乾淨ww)
不過他很愛說前員工壞話就是了www好像不知道我們每個員工都站在同一陣線似的以為他講壞話別人不知道www
有時候有些人雖然是廣義上的「好人」,但還是不能就這樣否定他是「智障」的事實呢www
阿 赤
原PO辛苦了!老闆的腦怎麼都一樣啊都覺得員工該是一個按鈕,按一下就能秒達成指令,還都該除完bug。做事需要時間、需要跟你一樣有血有肉的人去操作才能完成好嗎
但原PO四個月的一切都是有意義的,只要他們沒找到人人力空窗自己得處理,就知道是什麼地獄;就算找到人,看那樣條件還會衝的也不可能有原PO這樣的能力,也是老天派去折磨他們的
⊂彡☆))д`) 哭啊的米🦮
抱歉打個岔,想表示一下五人以下小公司是可以不用保勞保的,但要保就業保險跟健保,也就是他們是吃定這個要硬凹,如果在座各位真心想要讓慣老闆吃不完兜著走 用未保就業保險跟健保是比較正確的說法,
3. 我們公司僱用員工未滿5人,是不是就不用幫員工加保了呢?
公司草創初期,沒有員工、只有幾位共同創辦人時,該怎麼規劃勞健保最省? - Simpany Blog 公司登記設立、工商登記心得分享
⎝( OωO)⎠☆夏璘
光是整個看下來真的覺得是店內與顧客的訂單系統和存貨相關的系統還有其他種種沒辦法配合,導致當事人大哥如此的辛苦(拍拍
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