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@anonymous
囁く
Tue, Nov 26, 2024 3:33 AM
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工作相關，想請出社會的旅人們給我點建議。
最近一直覺得自己要做的事情好多快要爆炸不知道該如何是好，是陣痛期還是該辭職
tuna4855
Tue, Nov 26, 2024 3:33 AM
請說
cookie1463
Tue, Nov 26, 2024 3:34 AM
離職
almond5157
Tue, Nov 26, 2024 3:34 AM
情況不會比較好 離職
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Tue, Nov 26, 2024 3:34 AM
當初是公司為了開發新企劃進來的
所以我的工作內容沒有前輩可問，是邊問主管跟其他前輩慢慢摸索起來的
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Tue, Nov 26, 2024 3:35 AM
*請教
tuna4855
Tue, Nov 26, 2024 3:35 AM
雖然我一率推薦離職
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Tue, Nov 26, 2024 3:36 AM
旅遊業，要出去帶客人之外還要構思新產品跟上架管理，還有管理公司的社群軟體等等等
cow4045
Tue, Nov 26, 2024 3:37 AM
同為接新企劃沒有前輩可以問的人，先拍拍噗主 然後如果這個企劃快結束或快有一個階段性成果的話就等到成果出來再走人（至少我自己目前是這樣打算）
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Tue, Nov 26, 2024 3:38 AM
工作本身蠻開心的但因為是新企劃要一直跟公司內部磨我覺得很心累
也反應過自己的擔心但不被當一回事，說我太過擔心等等
hotdog9934
Tue, Nov 26, 2024 3:39 AM
如果超出一人可以做的事情，跟主管/老闆商量一下，排個優先序，哪先可以先做哪些可以往後延、有沒有辦法加人來分擔
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Tue, Nov 26, 2024 3:39 AM
公司是打算招人來分擔我的業務，但在新人熟悉業務之前八成教新人這件事情也會變成我的壓力來源之一
以前也曾經因為交辦新工作+教新人整個人爆掉
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Tue, Nov 26, 2024 3:40 AM
新企劃太多突發狀況，無法應付或是太突然的變化也會讓我壓力劇增，周遭人都很隨意說我太擔心，但實際上上場應對的還是我
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Tue, Nov 26, 2024 3:42 AM
想做想嘗試的事情很多但跟公司內部意見不合，各種磨合跟工作量讓我越來越怠惰⋯⋯⋯⋯
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Tue, Nov 26, 2024 3:46 AM
前陣子出差，跟公司合作的代理商吃飯時被圍著說還年輕就該多努力一點，然後給了一堆工作建議時我真的謝謝喔不要再增加我的工作量
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Tue, Nov 26, 2024 3:55 AM
是有在考慮等新人進來抓交替
yogurt4031
Tue, Nov 26, 2024 4:16 AM
別擔太多超出自己負荷範圍的工作量
如果這件事沒辦法得到上面的支持和資源，就不要埋頭一直苦幹
適時認清現狀然後放棄或改變規模做法 對自己比較好
說要補人然後拖超過一年的公司不在少數
如果沒有動力了就履歷更新一下 看有沒有更好的公司可以面試跳槽
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