ಠ_ಠ
@anonymous
偷偷說
Mon, Oct 16, 2023 5:03 AM
103
1
Hook工作室小幫手離職？
https://www.dcard.tw/...
大家的看法？覺得互可有點衰
然後希望不要吵架理性討論
cherry3044
Mon, Oct 16, 2023 5:05 AM
根本已經是通靈等級的臆測
不需要一直討論吧
olive3366
Mon, Oct 16, 2023 5:05 AM
職場本來就來來去去 沒怎樣吧
soda977
Mon, Oct 16, 2023 5:06 AM
怎麼每次他工作室有人離職都會有這種文啊，一堆通靈怪人
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 5:06 AM
題外好奇，這樣到底算不算非自願離職，越看越迷惑
soda977
Mon, Oct 16, 2023 5:06 AM
他跟某幾個YT沒有像以前那麼常合作就會被說吵架冷戰了
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:09 AM
大家到底是怎麼認定某樓就是本人啊，匿名的只要同校就可以發文了不是嗎
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:10 AM
阿只要離職有領到資遣費就可以當非自願離職了XD
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:10 AM
職場來去很正常真的沒必要什麼都要問個徹底耶
jujube64
Mon, Oct 16, 2023 5:11 AM
剛剛看到Hook的ig限動有解釋
但職場來來去去本來就很正常
pig3579
Mon, Oct 16, 2023 5:12 AM
覺得原本都還好結果底下本人回應又覺得很妙www
whisky4128
Mon, Oct 16, 2023 5:14 AM
一堆通靈閒人沒事找事做，別人工作離職關他們什麼事？
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 5:16 AM
tomato3340: 我也不知道那個是不是本人，但如果沒有那篇回文討論也不會這麼熱絡了
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:16 AM
低卡那個自稱本人出來講的訊息跟ig上的口吻差很多，真的很懷疑真實性
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:16 AM
不過就算是真的我也覺得職場來去正常，大家就閒著無聊吧
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:19 AM
不追蹤也算正常吧，我離職之後也是把老闆跟前同事的社群軟體刪個精光，看到就會激起工作時的壓力感，整個不要看到會輕鬆很多啊
mango3037
Mon, Oct 16, 2023 5:20 AM
覺得YTer平時會拍工作室夥伴的互動日常有好有壞，好的地方是如果氛圍好那對形象很加分，壞的地方就是觀眾因為熟悉每位員工的臉孔、就會過度揣測他們之間的關係，原本單純的老闆和員工關係也會變得比較複雜。
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 5:20 AM
tomato3340: 也是，而且網友到底怎麽會關心誰追誰啦
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 5:23 AM
mango3037: 沒錯，昨天才在看料理史QQ⋯⋯希望互可不要被影響到
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:23 AM
mango3037: 沒錯，很同意你。
像YT這種職業更是，雖然是員工但又關係親近像夥伴，彼此距離感覺就很難拿捏
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:28 AM
看到IG限時的感想就是HOOK算合法辦事吧，該給的也給好給滿，工作環境如何也沒有講的太細所以無法評論，但我完全不覺得講太細會是好事，這樣就好了差不多可以不要再說下去了(
lychee9302
Mon, Oct 16, 2023 5:39 AM
講真的人家離職除非是遇到什麼非法被爆料要被檢舉的，人家合法走資遣或非自願都不關這些人什麼事吧
bagel8212
Mon, Oct 16, 2023 5:52 AM
裡面還有一個一直在意有所指暗示hook的職場環境有問題 叫他說清楚又不說
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 5:53 AM
職場環境真的有問題就該去檢舉了怎麼會在這邊留一些莫名其妙的言
otter4441
Mon, Oct 16, 2023 6:31 AM
Mon, Oct 16, 2023 6:32 AM
職場來來去去蠻正常的
一堆人覺得分開=吵架或一定有發生什麼問題
看了就傻眼
連追蹤都跑去翻⋯⋯
puppy3977
Mon, Oct 16, 2023 6:43 AM
Mon, Oct 16, 2023 6:43 AM
看到有人說被公眾形象騙了，超問號
不要擅自期待又擅自失望好嗎
puppy3977
Mon, Oct 16, 2023 6:44 AM
Mon, Oct 16, 2023 6:44 AM
而且還說「我可以想像發生了什麼事情」
哇，通靈王
bagel8212
Mon, Oct 16, 2023 6:44 AM
而且根本也沒爆出來什麼事就說自己被騙真的好好笑wwwww
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 6:45 AM
刷到那個直接封鎖了，人家什麼都還沒講就好像已經什麼都知道了一樣
puppy3977
Mon, Oct 16, 2023 6:50 AM
看Hook的限動，覺得對方直接說需要休息也很有勇氣，畢竟跟公眾人物工作壓力也不小（看看連離職退追蹤也能被放大檢視），祝福她之後能找到適合的環境
bee2039
Mon, Oct 16, 2023 6:51 AM
真的好衰
被帶風向工作環境差，還要被說勞資糾紛毀形象
swan8176
Mon, Oct 16, 2023 6:54 AM
puppy3977: 刷到那個真的直接黑單 有夠雷
mole7188
Mon, Oct 16, 2023 7:48 AM
puppy3977: 剛剛還很困惑結果沒多久立刻看到通靈王
才說不要被公眾形象騙 結果原因是什麼
\\匿名平台的討論版 //
不知道可信度多少就在那邊 互真的好衰
hotdog3517
Mon, Oct 16, 2023 7:58 AM
事件本身感覺沒什麼問題 被資遣會有情緒也是可以理解Lala
但Lala的朋友還是不要出來說話好了 看不懂到底在害誰欸(?
otter5569
Mon, Oct 16, 2023 8:09 AM
你們有去看Lala的Threads嗎？我剛剛真的很無聊抱著吃瓜的心態去看，好幾週前諮商前的文真的都超微妙，感覺超意有所指
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 8:10 AM
otter5569: 求個聯結
otter5569
Mon, Oct 16, 2023 8:12 AM
Lala Wu (@lalawuchu) on Threads
大概7週前左右的，剛好就是離職左右發的
bagel8212
Mon, Oct 16, 2023 8:14 AM
我是覺得到了這個地步有什麼就說出來 現在這樣處理沒有很好（
hook路人緣蠻不錯的 他這樣只會讓自己的名聲變差而已
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 8:14 AM
Mon, Oct 16, 2023 8:14 AM
靠北ㄚ原來這人是lala...
這幾天演算法threads一直推這人的文給我，有看了幾篇但沒想到是他ㄟ
onion518
Mon, Oct 16, 2023 8:16 AM
過度解讀的人好多，難怪Hook還要特地出來解釋，公眾人物真難當
tomato3340
Mon, Oct 16, 2023 8:17 AM
我看完了，但我覺得還好耶，我沒有覺得有什麼關聯性
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 8:23 AM
剛翻看完了，不知道他戒藥的過程是不是有跟醫生討論配合調整，不然真的是很不建議耶
otter5569
Mon, Oct 16, 2023 8:31 AM
我自己看完是覺得結合限時動態看起來他現在超討厭互可的，應該是目前看下來離職後對她這麼有敵意第一個人🤔
whisky4128
Mon, Oct 16, 2023 8:36 AM
otter5569: 你是怎麼看的？？？
puppy3977
Mon, Oct 16, 2023 8:39 AM
就算是這樣也沒關係吧，Hook不是神仙，不可能人人喜歡，更何況現在還變成前老闆了
puppy3977
Mon, Oct 16, 2023 8:40 AM
她多討厭Hook跟觀眾都沒啥關係
otter5569
Mon, Oct 16, 2023 8:52 AM
感覺啊，這噗不就是用來發表自己的看法嗎，跟其他人離職後的反應比起來她感覺就是很不滿前老闆，所以發的限時看起來很嘲諷
crab5274
Mon, Oct 16, 2023 10:29 AM
用dcard那種都不清楚身份的言論去揣測別人覺得蠻沒必要的，不信她自己在ig也說身體不好，卻信dcard這種匿名地方出現的翻盤言論？
大家都出社會的成年人了，職場來來去去還少嗎，誰不會對公司有點怨言，閒著去通靈還不如努力讓自己早點下班ㄅ
snail709
Mon, Oct 16, 2023 10:35 AM
沒有Threads不能看到7週前，有人可以截圖給我看嗎
muffin1455
Mon, Oct 16, 2023 3:29 PM
Mon, Oct 16, 2023 3:29 PM
這裡也補個後續（現在該留言已刪除
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 3:40 PM
Mon, Oct 16, 2023 3:40 PM
好好笑前員工的親友團到處開油罐車，接下來SOP我懂是不是曬藥單了
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 3:42 PM
muffin1455: 這個好誇張…
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 3:45 PM
剛剛才點進去看Threads，差點沒有PTSD發作
他的內容跟我之前一個躁鬱症前朋友有87分像（
對已經不是朋友ㄌ
也是喜歡分享諮商的過程、自己獲得很多、各種反思好像很正向
但私底下會向親友各種抱怨，要忍受它情緒轟炸或是需要接住它
ಠ_ಠ
Mon, Oct 16, 2023 3:47 PM
Mon, Oct 16, 2023 5:33 PM
喔對它也有發生過跟前東家＆同事鬧翻的事情
我們也是一開始相信他的說法（還好大家沒有開油罐車進去
最後發現前朋友都在練蕭話，當然跟這次事件無關，只是看到Threads我真的哇回憶一陣湧入XDD
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 3:47 PM
前員工剛剛發ig最後說「心理師說，在乎才會回應，謝謝你們的在乎❤️」
乾欸大家是在乎HOOK被潑黑水才不是在乎你好嗎
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 3:48 PM
（我截低卡的截圖XD
mole7188
Mon, Oct 16, 2023 4:49 PM
bull5030: 想問哪裡有拉拉的親友團 是指上面那個嗎
bull5030
Mon, Oct 16, 2023 5:04 PM
mole7188: 在低卡，還有個親友團一直在到處保佑他人（？
crab5274
Tue, Oct 17, 2023 12:43 AM
鬧成這樣還不講清楚然後指控別人相信華美包裝紙，親友真的是先看看自己在說什麼耶
還是以為勞工表現不佳老闆一定要無上限包容啊，正常資遣程序去了解一下吧
tomato3340
Tue, Oct 17, 2023 12:45 AM
看完感覺好無言，希望後續發展不是離職員工方開始嗆不挺他們的路人都很奴(
bat2187
Tue, Oct 17, 2023 4:14 AM
一開始d卡想討論的人不知道是不是沒出社會，離職去更好的地方不就是正常不過的事
walrus5081
Tue, Oct 17, 2023 4:25 AM
我覺得拉拉現在能不能去更好的地方應該不好說了，整個事蹟都被人知道了想雇用可能也會有疑慮
ಠ_ಠ
Tue, Oct 17, 2023 4:50 AM
大方承認了
tomato3340
Tue, Oct 17, 2023 4:50 AM
......
tomato3340
Tue, Oct 17, 2023 4:51 AM
好印象全失
omelet1862
Tue, Oct 17, 2023 5:52 AM
但其實還好啊HOOK沒被炎，看起來就只是拉拉工作效率差被辭退，該拿的都拿了，但很不爽剛好走鐘前老闆拿最大獎，拉親友團出來帶風向影射，然後自己被燒起來
拉拉到底是多天真才會覺得燒這件事對自己有好處，還一直強調不是因為身體因素資遣，那不就業界全都知道他是一個正常狀態工作效率就低，被正常流程資遣還會試圖燒前公司的極品員工嗎
lamb5132
Tue, Oct 17, 2023 6:00 AM
omelet1862: 推，被裁員一定就是老闆不滿意你啊，人家還幫你留好名聲，對外說你是身體不舒服需要去養病，結果自己跳出來說不只是這個原因，是以後不想在這個圈子工作了嗎?搞得大家都知道你可能是跟老闆有恩怨或工作能力不佳才被裁掉的，誰還敢用www
hotdog3517
Tue, Oct 17, 2023 6:18 AM
真的 會惹麻煩的員工公司真的不敢用
crab5274
Tue, Oct 17, 2023 6:38 AM
這樣一搞如果之後還想在同行做感覺有困難了吧，台灣youtuber圈那麼小
omelet1862
Tue, Oct 17, 2023 6:46 AM
Tue, Oct 17, 2023 6:54 AM
說真的假如兩個人都有錯，被資遣超不爽老闆，這些本來就可以靠北，人與人相處不合就是不合，本來就絕對會有紛爭，也可能因為理念想法不同被傷害，這是完全沒問題的
但靠北是當事人自己的事情，不是講一堆諷刺影射的話，再叫親友團一起帶風向，企圖引起網友跟著一起撻伐，企圖去讓網路輿論炎上老闆
真的鬧大網友只會看證據，只會看最表面的法律有沒有遵守，根本不會理當事人之間的情感衝突，因為那是每個人自己的感覺，不能拿來約束他人，輿論也不會挺
tomato3340
Tue, Oct 17, 2023 6:51 AM
目前為止沒看出HOOK的錯在哪，除非他有違反法律規定還沒被爆出來，不然照規矩辦事有什麼好錯的，你在公司被開除的時候老闆會在乎你的感覺嗎......
說到底上班跟交朋友是兩回事，終歸還是要認清身份是員工、有應盡的工作責任。
deer737
Tue, Oct 17, 2023 7:03 AM
Tue, Oct 17, 2023 7:03 AM
為了好奇哪個人 特地把今年尾牙又重看了一遍 她這樣爆出來 只是讓路人幫hook細數她有多好 而且遣散也給好給滿
要不是有新的小夥伴我都想應徵了
hotdog3092
Tue, Oct 17, 2023 7:24 AM
3萬5健檢那一集她也有去做喔
crab5274
Tue, Oct 17, 2023 8:37 AM
真的，光看到勞健保包括自付額都全出我都想應徵
deer737
Tue, Oct 17, 2023 8:40 AM
hook還缺員工嗎
egg4769
Tue, Oct 17, 2023 8:59 AM
hook工作室缺RDㄇ
otter5569
Tue, Oct 17, 2023 9:21 AM
hook工作室我記得好像有人說已經找到新的助理了
真的好可惜大家都想搶的工作
uranus7154
Tue, Oct 17, 2023 2:19 PM
可以應徵當六號嗎
cherry4715
Tue, Oct 17, 2023 2:39 PM
覺得荒謬，L一方面說這是他待最久的職場（2年），一方面又好像很恨Hook
whale9000
Tue, Oct 17, 2023 2:40 PM
比起前員工離職，我更好奇是不是做YT助手都領很大一包啊？
不知道他們薪水多少？
我好好奇那個薪水水平PK應該算是福利非常多的工作了
deer737
Tue, Oct 17, 2023 2:42 PM
whale9000: 而且好像前幾名的yt 都有滿多額外福利的樣子
deer737
Tue, Oct 17, 2023 2:43 PM
不過我想應徵員工 只是想一起跟hook喊加油(?
whale9000
Tue, Oct 17, 2023 2:44 PM
deer737: 我現在都還記得台啤18小時飛去泰國吃飯按摩拍片，在想到底要多高的薪水跟哪個行業才能這樣飛來飛去（快告訴我我好想知道
deer737
Tue, Oct 17, 2023 2:46 PM
whale9000: 應該滿多都可以的啦 有錢又需要出差的動作
18天看起來也是因為hook累積了好幾年的成績 他才有辦法在那個時候接到業配 還這樣出去玩 畢竟沒有成績 人家也不會找他
要是你有興趣 也可以開始拿手機拍影片哇
whale9000
Tue, Oct 17, 2023 2:51 PM
deer737: 我知道他累積了很久才有今天，我沒有任何意思只是純好奇問問而已
otter5569
Tue, Oct 17, 2023 2:52 PM
不過他們壓力我記得都蠻大的，印象中大學時有學弟妹就在類似的工作室工作，很吃創意跟想像力，而且那個行業競爭真的蠻強的要保持流量要真的很肝
還要肝對地方
deer737
Tue, Oct 17, 2023 2:53 PM
Tue, Oct 17, 2023 2:53 PM
whale9000: 沒事沒事XDDDDD 我是想表達，同樣YTR也是有分啦，例如我今天剛進來這個行業，雖然上頭的人看起來很棒很常出去，但是我自己本身一定沒有那個能耐都可以這樣飛
deer737
Tue, Oct 17, 2023 2:54 PM
otter5569: 企劃腦要夠，加上現在網路迅速發展，有些人不容一點相似度，看到就要燒之類的，反而在某些部分也綁手綁腳，真的能出來的都是很有特色。
有時候我也蠻羨慕他們有那個腦力，可以想到這麼多鬼點子，又用的很好笑。
otter5569
Tue, Oct 17, 2023 2:56 PM
對啊，我大學就是讀影視的，本來也是要朝企劃方向方展，然後剛好又碰上YT蓬勃發展，但實習的時候充分的認知到有時候真的需要一點天份跟敏銳度才能在那個業界生存，我烙跑了哈哈哈哈
snake7232
Tue, Oct 17, 2023 3:06 PM
Tue, Oct 17, 2023 3:06 PM
whale9000: 也要像HOOK的流量真的很好（幾乎快每隻都能破百萬觀看）才能有到那種程度，不過從他們發文、發影片的量來看，那個職場強度也是很強的
owl5442
Tue, Oct 17, 2023 4:08 PM
Tue, Oct 17, 2023 4:09 PM
照這表我看請hook業配一支影片可能要快百萬（畢竟他每支流量都很穩定）
但說真的感覺他超累，出國也不是單純的出國就是要不斷拍片，拍片外還要擠出時間剪片跟處理他IG業配文案
deer737
Tue, Oct 17, 2023 4:42 PM
他近期的片，我看都能穩穩的超過百萬，我能夠理解，他很多片我都會一直重複看。
可是每次看到他睡覺時間都很鬼，反而覺得他需要更多人幫忙調整分配工作。
horse4596
Tue, Oct 17, 2023 6:58 PM
看到HOOK被爆料衛生習慣不佳，
這不是大家都知道的事嗎？
omelet1862
Wed, Oct 18, 2023 12:10 AM
我說真的對不洗澡這點會有點介意，但反正我只在螢幕看他，不用靠近所以我無所謂 ，他身邊的人不介意就算了
lion7923
Wed, Oct 18, 2023 1:23 AM
所以hook願不願意再多招幾個員工www不然開個一日粉絲一起喊加油活動也可以（？
otter5569
Wed, Oct 18, 2023 3:17 AM
他感覺很適合去做個一日店長之類的活動，然後要在現場煮個什麼食物之類的給粉絲吃，在現場一起喊：加油了嗎？
加油
mole7188
Wed, Oct 18, 2023 3:47 AM
他應該忙到不行吧不知道有沒有時間辦這種活動www感覺光是工作就接不完 一天要拍一二三四個業配 幾天出國 然後幾天剪片還要寫各種文案
otter5569
Wed, Oct 18, 2023 7:11 AM
互可的新聲明，感覺她很累
ಠ_ಠ
Wed, Oct 18, 2023 7:26 AM
otter5569: 希望戶可好好的
載入新的回覆
https://www.dcard.tw/...
大家的看法？覺得互可有點衰
然後希望不要吵架理性討論
不需要一直討論吧
但職場來來去去本來就很正常
像YT這種職業更是，雖然是員工但又關係親近像夥伴，彼此距離感覺就很難拿捏
一堆人覺得分開=吵架或一定有發生什麼問題
看了就傻眼
不要擅自期待又擅自失望好嗎
哇，通靈王
刷到那個直接封鎖了，人家什麼都還沒講就好像已經什麼都知道了一樣\\匿名平台的討論版 //
不知道可信度多少就在那邊 互真的好衰
但Lala的朋友還是不要出來說話好了 看不懂到底在害誰欸(?
hook路人緣蠻不錯的 他這樣只會讓自己的名聲變差而已
這幾天演算法threads一直推這人的文給我，有看了幾篇但沒想到是他ㄟ
大家都出社會的成年人了，職場來來去去還少嗎，誰不會對公司有點怨言，閒著去通靈還不如努力讓自己早點下班ㄅ
這裡也補個後續（現在該留言已刪除
他的內容跟我之前一個躁鬱症前朋友有87分像（
對已經不是朋友ㄌ也是喜歡分享諮商的過程、自己獲得很多、各種反思好像很正向
但私底下會向親友各種抱怨，要忍受它情緒轟炸或是需要接住它
我們也是一開始相信他的說法（還好大家沒有開油罐車進去
最後發現前朋友都在練蕭話，當然跟這次事件無關，只是看到Threads我真的哇回憶一陣湧入XDD
乾欸大家是在乎HOOK被潑黑水才不是在乎你好嗎
還是以為勞工表現不佳老闆一定要無上限包容啊，正常資遣程序去了解一下吧
大方承認了
好印象全失拉拉到底是多天真才會覺得燒這件事對自己有好處，還一直強調不是因為身體因素資遣，那不就業界全都知道他是一個正常狀態工作效率就低，被正常流程資遣還會試圖燒前公司的極品員工嗎
但靠北是當事人自己的事情，不是講一堆諷刺影射的話，再叫親友團一起帶風向，企圖引起網友跟著一起撻伐，企圖去讓網路輿論炎上老闆
真的鬧大網友只會看證據，只會看最表面的法律有沒有遵守，根本不會理當事人之間的情感衝突，因為那是每個人自己的感覺，不能拿來約束他人，輿論也不會挺
說到底上班跟交朋友是兩回事，終歸還是要認清身份是員工、有應盡的工作責任。
要不是有新的小夥伴我都想應徵了3萬5健檢那一集她也有去做喔真的，光看到勞健保包括自付額都全出我都想應徵真的好可惜大家都想搶的工作不知道他們薪水多少？
我好好奇那個薪水水平PK應該算是福利非常多的工作了
18天看起來也是因為hook累積了好幾年的成績 他才有辦法在那個時候接到業配 還這樣出去玩 畢竟沒有成績 人家也不會找他
還要肝對地方有時候我也蠻羨慕他們有那個腦力，可以想到這麼多鬼點子，又用的很好笑。
照這表我看請hook業配一支影片可能要快百萬（畢竟他每支流量都很穩定）
但說真的感覺他超累，出國也不是單純的出國就是要不斷拍片，拍片外還要擠出時間剪片跟處理他IG業配文案
可是每次看到他睡覺時間都很鬼，反而覺得他需要更多人幫忙調整分配工作。
這不是大家都知道的事嗎？加油