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能者多勞 | 大智若愚 | 安靜私藏

職場新趨勢，對同事「安靜藏私」！【斐姨所思】#shorts

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當你是懂得最多的那個，你也不一定有那個自信認為只有你知道，如果授予的對象出了錯誤，莫名的愧疚感會攀附上來；也像是留言所說，當你表現出你很懂，那來問的人就會變多、責任越重、工作越多，而薪資也沒上漲，地位也沒變高，只是變成忙碌工具人而已。

這個問題問得很好, 我們請樓下來回答

我一直以來都有在想，人際關係這麼複雜而且都是負面的，有部分原因跟自身手握的專業和知識有關
你懂得越多需要想的也越多，然後就會發現，周圍的人都在走與知識邏輯不符的路。

但是放空思維什麼都不想，只問而不深思，反而過得比較快樂，因為所有的責任都是別人的——但也是這樣的人最讓領導者或有能者頭痛。

年輕世代的人，越能夠知道這種人的存在，也同樣不想自己手上的工作越來越多、越來越繁重，所以也選擇「大智若愚」。

私藏，這樣不好嗎？這樣就是老鼠屎嗎？
真正會影響的，是整個工作環境
是因為有這樣的潛意識，才會讓人不放心去說
會認為自己的「空間」沒有得到保障

真正的廢螺絲是哪一顆？是一般人最想成為的那個
好像只懂一點、什麼都問好像很認真、卻什麼都不專精不能扛大任、好像很忙其實根本沒在做事的人

真好欸，我也想當（×

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話說，年輕人也沒多少發言權
說了前輩也不會聽，慢慢的就安靜了

前輩的實務知識和經驗自然很豐富
也「不需要」年輕人去提點指教
反而是年輕人稍微有半點不符合前輩行事邏輯
就會被碎碎念到懷疑人生

↑↑↑同學說的，我不知道噢↑↑↑

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