去年年底工作比較忙，主管請了一個新同事幫我，她大概待了七、八個月左右，這個大概是我在這家公司遇到最瞎的一個肖查某。

因為她會一直出新梗，可能腦袋不好老公又賺不多但是想當貴婦想瘋了，所以常有各種瞎話瞎事從她嘴裡或是行為出來

ex.我身邊都是金字塔頂端的人、我小孩是學霸、我公婆很有錢、我朋友都是貴婦、我認識夏都的集團的總裁，人家富可敵國是南霸天。

剛來的時候只是當她比較愛講，後來太嚴重直接覺得她應該瘋了。

因為她生兒子，所以她上班衣服都穿她兒子穿不下的，機車騎20年的迪爵，連去換機油都要講說她叫老闆幫她換最高級的，買一雙三千塊的鞋子講三天，以為自己買三萬的。兒子買套羽球拍兩三千塊一直嫌太貴，繳完兩個兒子的補習費薪水就沒了。

上班一個小時跑廁所一次，別人做兩個小時的東西她要做四個小時，請假是家常便飯，前陣子疫情比較嚴重的時候還拿公公確診當理由，某個月只來上六天班的樣子，東西忘光光更是不用講，提醒她還一直說謊，還推給我們那個阿媽同事。

每天嘴巴都不會停，一直講一直講，人家在聊天還去騷擾人家，搞到她只要一出現大家就句點然後立馬離開‧。但是她大概精神狀況真的有問題，因為都已經這樣了，她好像還是不覺得大家在躲她，特別是下班時間，大家邊收東西邊講幾句話的時候，她就一定會去插嘴講她自己的事情，大家真的馬上句點然後去刷卡搭電梯。

後來我崩潰，跟大主管直講說我要弄走她，但是要照勞基法，所以只好先請小主管跟她約談。

約談完我也沒說啥，但是她隔天來上班一大早就說她人不舒服要請假，我就放她走，後來才知道她還特地偷跑去找我大主管說她要請假。

在隔天人也沒出現，大主管來找我，我才知道她去找大主管說她要離職，但是又想繼續留，還騷擾大主管一直到晚上快十二點。

大主管在跟我還有小主管討論要怎麼處理她的時候，她還一直賴大主管，後來又自己跑來公司辦離職，還跟大主管說我霸凌她，她有錄音證據我對她大小聲，還有錄影別的同事上班滑手機，要給大主管看，但是沒關係，她沒有要傷害任何人，這些事情她一個人默默承受就好了。

馬的肖查某，打字好累明天再繼續。

好肖的人