ロリ♡好き@村雨唯
@bwstore
Thu, Nov 11, 2021 2:34 AM
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覆水難收的遠端工作:史無前例的員工抗拒潮 | 鱸魚 - vocus
יי
@A_Denpa_Kinoko
Thu, Nov 11, 2021 2:35 AM
居家辦公的理想與現實
混合式工作型態即將帶來劃時代的變革:您是否已做好準備?
יי
@A_Denpa_Kinoko
Thu, Nov 11, 2021 2:36 AM
數位過勞
千葉蓮*~*
@reijulian
Thu, Nov 11, 2021 2:37 AM
這篇好讚,讓我知道不同性質的工作已經開出不一樣的花了
Draxoh
@draxoh
Thu, Nov 11, 2021 2:39 AM
通勤跟房價那個他只寫了一點點不過我覺得是主因...這幾家他寫的範例公司都在加州,加州房價高到嚇死人...疫情前在舊金山租一超小甚至沒廚房的小套房就要 $3000 左右一個月了...
ɪᴛᴇᴍx / 道具
@Itemx
Thu, Nov 11, 2021 2:40 AM
花個 $3000 只為了一張床,會讓很多人思考要不要這麼做 ...
Draxoh
@draxoh
Thu, Nov 11, 2021 2:41 AM
我們運氣比較好一點,老闆有先見之明,在 2017 就已經全公司 wfh 了。在那之後公司就有人說其實挺喜歡甚至懷念在辦公室上班,但是公司宣布 wfh 之後馬上因為低房價搬到別州去了
Draxoh
@draxoh
Thu, Nov 11, 2021 2:44 AM
而且他沒講到的是通勤問題在疫情前的加州有多嚴重。2017 的調查記得是在矽谷工作的每天每人平均通勤時間是三個小時以上。道路規劃爛、大眾運輸不發達、
加上開車智障多
。弄得每天上班最痛苦的就是通勤時間
Draxoh
@draxoh
Thu, Nov 11, 2021 2:46 AM
其他講到的幾點在加州的科技公司反而是早就不是問題的問題...
悠白
@wl015285361
Thu, Nov 11, 2021 2:56 AM
還在思考自己
雖然很幸運的現在工作已經是永久wfh了,但還是覺得很迷惘www
覺得社交不夠,學習起來的速率在溝通低落下不是很能掌握
我猜就是算<30歲這區間的常態吧
但這篇文也是幫了不少忙,提供了很多想法
Jensen Lin
@todayppp
Thu, Nov 11, 2021 2:56 AM
我對加州了解不多,但加州是沒有意願解決超長的通勤時間和和天價的房子的問題?沒有解決的話這 WFH 的趨勢是誰也擋不下來了...
INA治百病@摳他羅
@megakotaro
Thu, Nov 11, 2021 3:07 AM
即使在疫情最慘的時候,老闆還是一句話:「絕對不會開放在家工作,我怎麼知道員工到底有沒有在工作」,所以就開始搬桌子到其他樓層當分流工作,網路和電話也是臨時搭建。現在疫情緩和後多了一堆線材和switch
【趕稿的RS】
@RSChiang
Thu, Nov 11, 2021 3:18 AM
Thu, Nov 11, 2021 3:18 AM
Jensen Lin
: 土地使用也是大問題啦。很多傳統郊區的市議會都會用土地分區限制興建公寓,最近過的那個法案記得就是允許州政府 override 部分地方決議好蓋密集住宅(?)
雑草丸子
@template1234
Thu, Nov 11, 2021 3:26 AM
這邊無法在家上班 不過疫情時是減少了上班時間
不良
@Zeng_A_Ming
Thu, Nov 11, 2021 4:19 AM
雑草丸子
: 疫情期間我是減少通勤時間,但上班時間反而變更長,因為沒有明確區分出下班時間(只有上班會點人頭下班沒有)
yyhsu95
@yyhsu95
Thu, Nov 11, 2021 5:54 AM
希望這個變化可以真正含意上讓大家賞受到生活該有的樣子
ロリ♡好き@村雨唯
@bwstore
Thu, Nov 11, 2021 5:59 AM
yyhsu95
: 以製造業為主的台灣享受不到
咪咪教教宗
@MiMikyo
Thu, Nov 11, 2021 6:15 AM
製造業不可能給員工帶產線回家
yyhsu95
@yyhsu95
Thu, Nov 11, 2021 6:23 AM
ロリ♡好き@村雨唯
: 只能說台灣太多慣老闆,也太多人寵溺他們
ロリ♡好き@村雨唯
@bwstore
Thu, Nov 11, 2021 6:25 AM
慣老闆是一回事,產業結構又是一回事
製造業是台灣中小企業的根
一時半刻要扭轉其實滿難的
慢慢來吧
戊 辰 戦 争
@yl871804
Thu, Nov 11, 2021 6:28 AM
Thu, Nov 11, 2021 6:29 AM
覺得在家上班員工就不會工作也是很好笑 真的不工作每日進度報告的時候不就知道了 如果因為遠端而無法掌握工作進度 那是主管無能吧
debɐnchery
@xatierlike
Thu, Nov 11, 2021 6:44 AM
好險搬離加州ㄌ
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加上開車智障多。弄得每天上班最痛苦的就是通勤時間雖然很幸運的現在工作已經是永久wfh了,但還是覺得很迷惘www
覺得社交不夠,學習起來的速率在溝通低落下不是很能掌握
我猜就是算<30歲這區間的常態吧
但這篇文也是幫了不少忙,提供了很多想法
製造業不可能給員工帶產線回家製造業是台灣中小企業的根
一時半刻要扭轉其實滿難的
慢慢來吧
好險搬離加州ㄌ