pdshingo
@pdshingo
Mon, Jul 1, 2019 1:29 PM
1
今天面試感想: 收穫良多但也很痛,感覺準備不足+一些基本功荒廢,雖然面試主管是說你真的有決心可以給彼此機會...
pdshingo
@pdshingo
說
Mon, Jul 1, 2019 1:30 PM
Mon, Jul 1, 2019 1:41 PM
覺得很諷刺的是自己一直想走軟體但卻因為很白爛的原因跑去非本業公司+待太久,浪費了10年現在的選擇真的很有限,現在就變成看要不要捨棄既有的一切(穩定+活的下去的薪水+正常工時+短時間通勤+可接受的房價)去打人生重來槍 orz
不過比較意外的是就算是這樣,我的履歷還是被說其實不差,那其實有點好奇目前資訊領域不同等級的人才的流動狀況以及幾個主流領域,像是搞博弈的這年頭總感覺訝異的多。
不過也可能是自身程度的問題... (另外做一些比較微妙領域的公開資訊感覺不怎麼多...)
pdshingo
@pdshingo
說
Mon, Jul 1, 2019 1:30 PM
Tue, Jul 2, 2019 4:29 AM
被問的幾個覺得回答的不好的問題 :
1. 存取 redis 發生timeout 有哪些可能狀況
2. 如果你要做使用者行為分析,後端資料流會如何設計 大量資料時會怎麼做(後續幾個子問題)
3. DI如果要同時存取某繼承interface的兩個不同class的member function要怎麼做
4. 簡單設計想做不同使用者有不同功能存取權限的db schema
5. 承上,若使用者間有樹狀階層關係(e.g. 總經理下兩個oo經理,個別經理下又有各自的團隊等) 會怎麼設計
6. 大量資料primary key設計,如何避免單一table過度肥大議題。
某些東西看過做過,但就滾雪球信心/思考力下降 orz
doomleika
@doomleika
Mon, Jul 1, 2019 1:30 PM
/pat
pdshingo
@pdshingo
說
Mon, Jul 1, 2019 1:33 PM
不過不管怎麼說,了解自身的問題還是很有價值,至少有幾個努力/改進的方向(?) 就算真的走不了大概對現在的工作的態度也會改變,總比一直怨嘆好點
在風裡
@maaying
Mon, Jul 1, 2019 1:39 PM
佩服你的勇氣和毅力,加油
Justin
@peida
Tue, Jul 2, 2019 1:40 AM
好佩服你的勇氣
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不過比較意外的是就算是這樣,我的履歷還是被說其實不差,那其實有點好奇目前資訊領域不同等級的人才的流動狀況以及幾個主流領域,像是搞博弈的這年頭總感覺訝異的多。
不過也可能是自身程度的問題... (另外做一些比較微妙領域的公開資訊感覺不怎麼多...)
1. 存取 redis 發生timeout 有哪些可能狀況
2. 如果你要做使用者行為分析,後端資料流會如何設計 大量資料時會怎麼做(後續幾個子問題)
3. DI如果要同時存取某繼承interface的兩個不同class的member function要怎麼做
4. 簡單設計想做不同使用者有不同功能存取權限的db schema
5. 承上,若使用者間有樹狀階層關係(e.g. 總經理下兩個oo經理,個別經理下又有各自的團隊等) 會怎麼設計
6. 大量資料primary key設計,如何避免單一table過度肥大議題。
某些東西看過做過,但就滾雪球信心/思考力下降 orz