早安。新人持續請假，我猜是懷孕害喜，若是這樣，我的悲慘上班日即將開始。

學姊早安。

星見早安。

早安…

Blue.Rain : 阿bu午安。

好的，確定我的悲慘上班日開始啦~她懷孕了~

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

燦星輕輕的低語★嵐舞 : (攤手)接下來是要讓我自己懷孕嗎?

才上班就試圖懷孕，好妙計

Blue.Rain : 我已經且戰且走了。又不能阻止人家懷孕，我只能說這是當初老闆自己沒考量到的。

我最近還在想，我這種不婚族，優勢就是不會請婚假、請產假，可是台灣傳產就有些號稱體恤勞工的，會一直對不結婚的女性挖苦、覺得你怪怪的…

Blue.Rain : 但是我老闆的考量不一樣。喜歡已婚的，因為覺得會有家庭經濟壓力，所以不會輕易離職。
AVA是例外，她是從少女做到輕熟女了，我當初應徵時，表明新婚，才會從美商離職到桃園，老闆除了喜歡我的經歷，也喜歡"新婚"，原因:穩定。

如果是想用經濟壓力來綁不會離職，或許的確有這種可能性啊～
我第一間公司老闆娘也那樣想，但是她公司留不住人的理由沒有其他，福利差、薪水低⋯

我算是運氣好？我不會計較工作多寡與薪水有沒有成正比，加不加班給不給錢這件事情，通常都是先做了再說，算是學東西繳學費。目前為止，除了第一家服務的公司老闆真的摳門之外，之後遇到的老闆，都會無預警加薪。但是我必須要說，我現在所有的基礎，都是第一家服務的公司老闆訓練的，包含如何當主管。
目前這家公司，已經待將近六年，從近來到現在，加薪約近30%。