"2020、2021、2022（柯任內最後1年）、2023年則分別為1974人、1960人、2618人、2426人離職"
"北市府近年從基層到中階公務員離職率都高；且近兩年連薦任九職等主管和簡任文官的離職狀況也很嚴重，今年就有147人、去年也有122人，都比以往要高，似乎北市府從上到下都在離職"
"台北市立聯合醫院、消防局和稅捐稽徵處，為近年離職人數前3名"
"根據去年北市府員工滿意度調查統計，員工不滿意內容包括「工作壓力大、職涯發展機會、組織溝通」等，且約有26%至28%員工認為工作過量需加班，甚至還有霸凌等問題發生"

議員揭市府員工離職率高 北市府爭取提高職等待遇

"因中央政府陸續新增機關，包括職等、薪水都較北市府職務高，自然跳槽情形也增加"
這大概屬於職涯發展機會。

消防局應該是工作壓力大。

「工作壓力大、職涯發展機會、組織溝通」
工作過量需加班+霸凌、跳槽中央民企、霸凌

"經查該名主任非警職，而是去年才從北市衛生局調任市警局，過去曾任中央健保局科長、臺北市政府工務局、衛生局主任，去年2月才調任北市警局統計室主任。具聞該名主任過去在職場上，口氣就稍微嚴厲，非在警局時才出現疑似霸凌的行為"

新／北市警局遭霸凌主角現身痛哭！ 民團痛批新勞長「態度有問題」