工作十年，做過三個不同產業，工作內容都類似專案管理，要密集地跟各單位還有不同層級的人協調，推進工作進度並達成目標。
以這種工作類型來說，除了產品專業知識需要自我充實外，感覺做事方法都是學生時代的延續而已；高中、大學的社團活動與球隊經營經驗幫助很大，工作到現在都還會想起當年的做法，可以參考或避免錯誤，像是：與友社溝通、誘導對方照著自己設定路線走的方式，提振學弟妹工作意願及工作品質的作為，如何妥善安排不同特質的人負責適合的任務等。
看了幾十個公司新人跟同事，發現沒有社團或打工經歷的人，上手速度跟溝通協調能力真的普遍差一截。
學生時代認真玩可以學很多，而且升高年級當幹部還可以馬上接觸到領導者的職能，在業界可能要熬五到十年才有類似的機會。
當學生念什麼書？認真打球、玩活動才是重點！

您好！
我大學剛畢業，高中大學一直在玩社團、甚至今年還在自己的大學辦了超大型的音樂節對外售票
我也非常希望未來也可以從事專案管理類似的工作，您的生涯選擇讓我超級無敵羨慕，方便的話可以請問您最一開始是怎麼找到這個方向的工作的嗎？或是如果不冒昧的話，想跟您交換Linkedin><

我們公司的PM要是也能有這樣的特質就好了

你也知道不同特質的人適合不同職務，怎麼還會想叫大家都去玩活動接觸管理職?大家都是管理職奴隸從哪來