天陽☀


老闆剛才跟我說,勞健保很難保,所以問我要不要放棄每個月多給我點錢
我跟他說,我知道不管多少小時,勞保都能保ㄉ,但他說就是不好處理
我只好跟他說,我想一下
哇~~~哇~~~連鎖的耶,太好了我今年又要打第二次勞工局了嗎?
掰噗~
蛤?
天陽☀
上工前,老闆才跟我要身分證字號,說保勞健保的
天陽☀
喔對了,過年去端盤子也沒有勞保,等哪天我想不開再去打電話
天陽☀
現在就是,累到變成一個樂子人狀態(?)
知識不會背叛你,年初查的法條資料,真的不想用第二次
天陽☀
抱歉沒有說些好玩的事,盡是些狗屁不爽ㄉ
天陽☀
但等等要回學校聽駐校作家演講,我最愛的小說課
楓-LING👹動力負值
勞健保其實很好保,現在都不用寄申請表,直接登系統就可以申報
這些人就是自己不想繳雇主負擔的保費而已,藉口一堆
天陽☀
楓-LING👹動力負值 : 我也這麼覺得,雇主負擔部分想跑,就算貼點錢,但有沒有勞保還是有很多方面影響(像國民年金)
而且我嚴重懷疑,整間店一半以上工讀生都是外籍生,是因為比較方便不用勞保只要團保
梧雲*3-9在哪兒
勞保一定要保!!!
冰鏡與君君-A漾真棒!
勞保真的不能省!!!
天陽☀
梧雲*3-9在哪兒 : 晚點傳訊息跟老闆說 但可能他就把我辭了
天陽☀
冰鏡與君君-A漾真棒! : 太好了我就覺得哪裡怪怪的,原來整個都有問題
虧他還是連鎖飲料店,當初說好的呢
梧雲*3-9在哪兒
天陽☀ :
別害怕
會貪這種小便宜ㄉ老闆難保之後會不會貪你的加班費
天陽☀
梧雲*3-9在哪兒 : 算時薪的餐飲業沒有加班費吧?還是有 我再去查
謝謝打氣
楓-LING👹動力負值
部分工時人員工作時間,如有超過勞基法規定一日8小時,超過的部分要以加班費計算
楓-LING👹動力負值
另外比較多人忽略的是,計時人員(部分工時人員)也有特休,只是天數要依工作時數比例再做換算
洛珏🐕
現在線上加保這麼方便哪有不好處理的問題 想不想而已
天陽☀
天陽☀
洛珏🐕 : 就是老闆想省錢
毛絨絨的白毛球❄️
要提要快
不然會變成你自己默認老闆的行為後續才找碴(上次之前同事被勞保局嗆的
毛絨絨的白毛球❄️
因為現在的雷包公司蠻多的
安全規章都沒有做好但你通常很難馬上弄清楚怎麼確保自己的安全問題
所以勞健保還是一定要有,不然出事真的沒救

其他什麼被凹免費加班、被叫去做額外的工作什麼的已經快變成慣老闆們認為非常合理的員工義務
原則上沒辦法拒絕只能躲&物色相對不要這麼誇張的尤其他們現在就是欺負新鮮人沒資歷不好找工作所以特別囂張
秋心🍥🍯🍦🍮
記得拿到薪資條也要去對投保級距有沒有被低報喔
天陽☀
毛絨絨的白毛球❄️ : 真的是神奇公司wwwww
秋心🍥🍯🍦🍮 : 不用對了,老闆擺明不想保 謝謝秋心提醒,下次我會注意這一點
載入新的回覆