〔0311〕
這什麼ㄎㄧㄤ歌wwwwwwww這兩人五十幾歲合作這首歌

Hop Frog (feat. David Bowie)

下面紀錄一點工作跟換約的事情

原本的約到五月底，最近工作要換約了。當初面試的時候就有提到在一年間，雙方都要評估我之後在公司裡可以往哪個職涯發展。雖然自己確實有些想嘗試的工作，但面臨著全球性人員凍結跟專案滿員，處於暫時沒有對應職缺的狀態，能做決定的窗口也越來越小。
後來鼓起勇氣直接去問人資主管，對方說其實早有跟總經理討論過我的狀況。因為正巧公司掛牌的職安人員要離職了，而我在去年待業時進修職業安全衛生管理的課程並取得甲業證照，可以替補上職安的空缺；故公司的Proposal是讓我兼任公司（辦公室）職安人員，主要從事Government Relationships，對口是中央政府主管機關，也會辦理會展活動

目前還有點拿不定主意也不知道自己有無能力勝任，只是昨天另一個人資主動跑來找我問這件事情，他說「我若是你，會毫不猶豫的接下HSE的工作。臺灣職安有照的人多，有照但有經驗的人少一些，有照有經驗且英文能通的人更少。你要想的不是有沒有能力，而是有沒有意願把這件事情做好，如果有，公司就是給妳取得經驗的機會」

但我不知道自己能不能尬過來啊！
目前手上的業務看著要一路飆車到八月，雖然本來就有在處理GR的事情，但再加一個HSE真的會有點恐

剛剛跟要離職的職安討論過了，有很多法規跟規範需要弄熟，有需要的時候要從專案抓資源過來滿足法規要求，接了的話就是獨立的一人樂（？）了，畢竟其他專案職安大多是或其他事業體的人，不會處理到我這一塊
最近人資主管追得很緊，也多跟各方詢問意見，希望最後可以做出一個能走得遠的決定

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Nov∆ : 謝謝ㄈㄌ！