假尊重的事情無窮無盡 其中一個就是明明一個hr答應一個女性姊妹是把她當女生看待 但是公司表單和資料全都沒有幫她修正 還要她用去hr的電腦親自去一一把資料修正性別資料才可以 也是真的還好那個hr請假時沒有鎖電腦而且密碼要破解也不難
但是結果知道怎麼了嗎

對 去修正自己的資料 結果卻是她自己必須慘遭開除 理由只是HR不准他人去任意更改資料 連去修正自己的資料都不可以
所以知道為什麼性少數需要保障了嗎 知道為什麼必須訴訟嗎 他們連更正屬於自己的資料都會被扣上任意更改公司資料的名聲

一旦碰到假平等的公司 也是會完蛋

機器狼知道了汪 (・∀・)つ

真的可以嗎汪

一個連身為人類最低限度的道德都沒有的人的確活該被開除

偷用公司他人電腦擅改資料，不管甚麼性別都會被開除吧...

妨礙電腦使用罪了解一下，沒告死他就很善良了

明明一個hr答應一個新進員工是給他多一萬底薪 但是公司表單和資料全都沒有幫他修正 還要他用去hr的電腦親自去一一把資料修正薪資資料才可以 也是真的還好那個hr請假時沒有鎖電腦而且密碼要破解也不難

這只是開除沒被告阿，好運

公司沒有吉你啊？