最近換了新的打工，在思考一些東西，還有一些疑問，所以文章設成公開，有看到的大家都歡迎分享自己的想法

是這樣的，最近換了一個打工，上一家是餐飲業，這一家也是餐飲業，不同點在於上一家的同事基本上都是同個學校的同學或學長姐，工作也是透過學姐介紹，而這家則是自己用app應徵的，在熟悉新打工的同時，難免會去與前一份工作比較，但我想分享的不是工作上面的待遇或是差別，這次我想分享的是在這兩份工作上面接觸到的同事們，還有他們帶給我的一些想法。

新工作的內容比較繁複，很多小細節需要注意，並且有很多事情是需要靠自己去做決定，並非聽從主管的指示做事，相較於舊工作只要負責送菜、調配飲品等基本服務來說，我認為是比較需要技術含量以及時間培訓，然後我在這當中發現同事的個性也讓我不禁多了一些深沉的思考。（留言下收後續）

舊同事簡稱A、B
新同事簡稱C、D

A是學姐、B是學弟，工作上面A比較資深，而B是工齡和我差不多的人，舊工作的性質PT沒有太多的注意事項以及工作內容，很多事情是主管一個指令一個動作，除了有些比較基本的桌邊服務和眼力見之外，可以說是相當輕鬆，另外就是客人皆在用餐時，若無特別需要服務，主管同意可使用手機，只需隨時注意客人狀況，總體來說十分輕鬆。
A已經做好一段時間了，所以相當地熟悉工作，除了本人透漏過不太會帶新人之外，我認為是可以正常溝通&可向她尋求協助的好同事，而B則是比較粗心以及心急，常常打破碗盤、杯子，比較沒有什麼眼力見，主管也曾表示B十分不受控制，如果不是在這家店，早就不知道被電去哪了，總體整理一下，我認為A、B都各有優缺點存在，上述也是因我個人看法所以有些省略。

不過兩人就個性以及做事上來說，我認為都是以大學生的身份來看的話，是我比較可以想像得到的類型，比如A有時候會小小偷懶滑手機到忘我，或是B雖然開朗健談，但比較粗手粗腳等等，作為同年齡的人來看這種工作狀況會覺得蠻正常的，於似乎在這個工作環境習慣之後，換到新環境後我似乎有些不習慣又或者是說衝擊。

第一天上班帶我的人是C，是學妹但看起來相當成熟，說話也很有條理、友善，一項一項的帶我介紹工作內容，相當的多，很多細節需要牢記，但C似乎非常得心應手，也有可能因為我是新來的，所以一次接受太多新資訊使得我不太能夠負荷，第二天大概忘了三分之一的內容。C是一個很全面的女生，從接待客人到出餐、配料、結帳工作都非常的機靈，是一個人可以hold全場的PT，帶新人也相當可靠，完全看不出來比我還要年輕。

雖然也有可能是因為我自卑心作祟又比較娃娃臉的關係，在認識C之後我不得不覺得C相當地可靠，著實是一個個性為大姐姐類型的人，完全可以信賴她，也不難理解為何主管給她較高的時薪。

另外C對面對小朋友也非常有一套，老闆夫婦有一對子女，C對於他們孩子的說話方式是落落大方，時常在一些小小的地方給予小朋友大大的鼓勵，也會稱呼年紀較小的妹妹為寶貝，身份上就我看來是「大人與小孩」的對話，而我在面對小小孩時也不知道是因為不習慣、不認識他們、又或是沒有被這樣對待過，所以相對C來說十分地彆扭，小朋友張大著眼睛看著我，我也尷尬地望著她，好不容易才從嘴巴裡吐出幾個學著C去講的「哇妳今天穿得好閃亮呀！是要去跳舞嗎？」「今天開不開心呀？」等等這種尷尬的對話，不管哪一方面來看C在我看來都是比我還要成熟、十分社會化的大學生。

可能是我見過的世面比較少，對於C這樣個性的人，讓我著實覺得自己做事處事、待人接物十分地不足。

再來談論D，D是我第二天上班遇到的同事，短髮戴著眼鏡，說話也是有條有理，在帶我熟悉工作時，會講解之後讓我做給她看，之後再指出有哪些地方不足，並且能十分有效率去完成工作，非常的有規劃性，指導我的時候也是會讓人覺得她做事講求快狠準，並且要求不低，很多事情要求講求眼觀四方、耳聽八方，但感覺她已經很習慣了，做這件事的當下能夠清楚知道下一件事要做什麼，是感覺十分理性思考，很有臨機應變和觀察力的人，感覺上可以說是完完全全的社會人，從言談舉止、待人處事、講求規劃、效率等等，是讓我覺得非常的厲害，但同時我也覺得壓力不斷地上升，做好一件事感覺不是非常足夠，好還要更好的那種氛圍感，讓我有些緊張。

在看到C與D之後，我大大地被刷新了我的想法，是我的世界太狹窄又或者是說過於刻板化，我不太覺得自己和他們是同年齡的，更甚至於有些脫節，看到他們十分的可靠、成熟等等，我認為完全不適合套用在自己身上的詞彙，我感到的是一種我不知道我在幹嘛，彷彿我先前的經歷如同白費一般，大人原來是他們，而我，從來都只是小孩，他們一個一個反覆的工作內容，如同呼吸、喝水一般習慣，而我只有一個念頭就是「好累哦」，難道這就是人與人之間的差別嗎？當他們談論著生活規劃、伴侶的話題、投資股票之類的話題，我無法加入，也無法理解，可能是我真的沒有什麼自主思考的頭腦，我常常是一個要求做一件事的那種人，我不太喜歡沒有框架的事物，我害怕跳脫框架。

比較是個壞習慣，但我停不下來，比較完之後，與自己曾經認知到的想法出入太大，讓我有些不真實的感覺，不知道不正常的是不是其實是自己……
看到他人與自己的差別之後，就會不斷地去挖掘得更深，然後再次被震驚。我還有一個壞習慣就是覺得他人都是對的、他人的比較好，會覺得自己這樣不對，想去學習他人，說難聽一點叫做複製他人的做法，但是又同時感到無限的壓力，以及自我不認同，陷入了一種非常低靡不振，覺得自己沒有價值的負面情緒之中。

這些想法究竟是因為人與人之間的個性不同、待的圈子，還是說是個人的成長經歷不同，造成了人與人之間如此不一樣的心境還有行動，這是普通的現象，還是說是因為我的心態不對，所以才會在見識到何為真實世界之後大吃一驚呢？

每個人的成長環境本來就不同，本來就會以不同的速度成長。我認為牛奶會去觀察別人的優點，檢討自己的短處，並且去思考你發現的這件事情，本身，就是一個非常值得稱讚的地方。
比上不足比下有餘，如果一直往下看，就會安於現況而駐足不前，能夠往上看，向更厲害的人學習那才是能夠變好的方法。你的心態很正確，光是發這篇噗就已經顯現出來了。

希望牛奶可以先肯定自己，光是有「想要學習更好的」以及「觀察他人的優點並省之」這兩點就已經很棒了~！至少我是覺得真的很厲害，而且看你的描述，你觀察的非常細微，能夠觀察出這麼多非常不容易。

Y子低浮上 : 謝謝Y子的肯定 常常說自卑來自於自傲，因為不知道自己究竟現在是站在哪一個高度上面，但總是覺得應該不低，於似乎在看到他人優秀時，我總會覺得相形自殘。
如此往復，便常常把自己弄得心力交瘁，我是覺得自己應該量力而為，野心可以有，但要配得上自己的努力，同時也真的很感謝Y子對於我的一些拙見能夠給予如此安慰的鼓勵，我從未想過這些令我煩惱不已的想法能夠被這樣誇獎 謝謝Y子的建議，我會嘗試去面對自己的不足、缺陷，並予以接納和進步，也許不會非常快速，但希望我能夠有個開始