上禮拜收到公司信"請填寫年度績效評估..."，打開發現還要先設定年度工作目標(理論上年初/入職就要填，還要主管通過，就被我放著了。

昨天收到"請填寫年度績效評估... 11/16未填寫就呈送主管"，剛剛急忙去找主管想討論這件事情。

主管:"哦，這個我也還沒填啊，晚點再幫你看看"
同事a:"對耶，明天最後一天，xx妳填了嗎?"
同事b:"沒有啊，我也還沒填，明天再搞定就好了啦"

...

對，整個集團應該就我們部門這麼散

所以理所當然地入職時其實是沒什麼人跟我講過公司系統的操作說明跟必備事項，一切都是遇到了然後case by case處理。

不行，一直咳嗽，殼到腦都痛了。狀態開始滑落...

暈了一整天，想說下班準時回家睡覺...

不對我今天還要參加講座，救命。