karmago

(新人快點上手，我之後走才不會有問題

新人快點上手，這樣才能分擔我的壓力（。

我自己都不是很會了

我會盡量幫他，但會不會做多的主要是看他的人品

其實也要看對方能不能聽懂
像別部門、有頻繁作業往來的一個同事，來到現在兩年多了
有不少事情都還是要我重複講過一次又一次，
對方總是不一定記得
這種情況下想要跟他講更進階的做法也很難

看人