[廢]
有時候我在思考自己是不是需要時間成為一個好同事，才能堅守下班不認識的原則。在還沒變成好同事之前可能就要熬過下班時間犧牲、私生活被干涉，或是更快變成好同事賭一把脫離苦海。

想當好同事就……，不能一直犯低級錯誤。並不是說高級的就可以犯。我跟吉他老師聊過，他說在職場上人緣要好就要先有專業能力可以幫人，也有些人是專業能力起來之後就不用太守規則，也可以說做久了油條了。

所以我還是覺得自己應該精進的是技術方面。
不然之前在高雄，搏感情根本沒用。私底下再好，工作出包照樣被噴。

但我現在這間就不適用。你當小丑娛樂老鳥、讓他們覺得好聊好相處他們會幫你善後。雖然我喜歡之前那個地方，但是現在選了臺南工作還是要忍受它的缺點……。誰叫我不想放棄合氣道跟現在的醫院。

再說高雄的食物又不會比較難吃

我現在已經辦到不會出大包了。因為之前出過一次我嚇到了。那就提升到連小包都不能出。

只能多往好處想。

做這份工作可以坐著吹冷氣。（就算站著也沒有之前體力活那麼累，又每天中暑）

還可以睡午覺（很多工廠跟餐飲業不行）

可以養不會叫的東西（雖然我不想在公司透露我的私生活）

光是有免費冷氣+可以睡午覺就贏過50%工作了。也不是說其他的爛，而是我就是需要睡午覺。

不然其他行業可以連休、工時比我們短、也不會有很多機械噪音、不一定會工傷、訓練新手不用浪費很多材料，也沒有不好。

然後這家的老闆拜拜還會分食，沒有零食櫃但是還可以。我去面試都有橘子可以拿了（

幹……，4月放完假我就待滿2個月了，不就再一個月就知道(ry

要看，有制度的公司你不需要扮小丑或跟大家搏感情，你不要出包，只要做好自己的事情，準時下班，同事不煩你，你不煩同事。也不是說要當個機掰人，我覺得就只是：很普通那樣就行了。

沒制度的地方才會有這樣的狀況，但我不太相信工作都做不好能待多久（實話），人情會變成薪水嗎？不行，如果只需要跟大家感情好就可以拿薪水真的滿輕鬆的，但應該不可能這樣。（想想如果他們有閒情逸致就拿你工作出包來損你，拿工作來調侃你，這種有把柄在別人手上的情況真的就是感情好嗎？）

我認為把一件事情做好是本份，在別人以為你會出包的情況下做得更好是本事，本事可以拿來當籌碼，所以你說的精進自己是正確的，精進自己才是最重要的。

🪼𝑵𝒂𝒖𝒕𝒊𝒍𝒖𝒔逆螺旋 : 不過我要變厲害還是需要時間……，3個月或一年其實很難確定什麼。有個說法是正常擺脫學徒的時間要3年4個月。

工作真的爛到連60分都沒有的話沒制度的還是會開除吧？

꧁Schwarzer꧂ : 不管有沒有制度都會，但我的同事被以沒有上進心開除真要開除很多原因都可以開除