ಠ_ಠ
@anonymous
偷偷說
Tue, Sep 20, 2022 11:23 AM
Tue, Oct 25, 2022 12:46 PM
🍣
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 11:25 AM
噗主安安
想問現在的我該不該離職換新工作
如果離職會找得到比現在還要更好更適合的工作嗎
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 11:46 AM
Tue, Sep 20, 2022 11:46 AM
收到您的問題了！想請問一下如果想離職，是目前工作的哪方面，引起您覺得應該要離開的想法呢？
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 11:47 AM
覺得同事讓人心累
長官讓人心累
情緒讓我太壓抑了
但前兩者才是最主要的原因
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 11:49 AM
好的，那讓我幫您看看，請稍等喔！
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:24 PM
我首先是幫您看一下同事與上司分別的情況如何。因為如果辦公室情況還能有所轉圜，善加利用人際關係技巧應該是可以避免離職的必要性。但是我這裡看的結果是：同事會互相捅刀，人人都要注意自己的背後，因為他們就像野蠻大西部牛仔沒有人管得了一樣，呈現無政府狀態。不是說你們會在辦公室裡打群架，而是出了什麼需要論對錯的事情，根本沒對沒錯，沒有正義。
至於長官則表現出鄉愿態度，好像他只要發了薪水，辦公室裡不管發生什麼事情，都沒他的事一樣。這樣會呈現無政府狀態也是剛好啦。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:25 PM
杯九逆
這是您大概的狀態。您目前大致的狀態是想立即逃走；因為在情緒上您已經完全坐不住了。但也正因為如此，您目前可能忽略了很多離職時必要的事情。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:26 PM
審判逆、惡魔逆
現在該不該離職——這個工作還有一些重大或繞不過的事項需要收尾。您可能目前還沒有想到您手上的事情需要交接。如果您的離職會導致公司人事青黃不接，造成公司方面的麻煩，您的離職有可能會以不愉快的方式收場。這可能會損害您的權益。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:27 PM
即使您現在手上沒有大的案子，看不出來有什麼東西是需要好好結算的，也還是要注意一下。
實際上，如果您在公司中擔任使日常作業可以順暢進行的樞紐性職務，這些任務要交接起來可能才是最重要的；這些也有可能是不容易立刻交接完成的事情。
也許這間公司目前人手已經過不足，如果熟手又離開，他們就差不多會業務爆炸光光。他們可能會將您的離職視為找麻煩。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:28 PM
因為本次設定的問題，是您當下離職時機是否好；但牌面並沒有明顯顯示出來之後找工作的運勢，而是都在提醒您在這家公司要很注意善終的問題。
因為怕的就是您想走又走不了，真的要硬走，就會接受一段時間奇奇怪怪的霸凌，或者是要你接受會損害權益，吿起來又吿不動的事情。但還好，您公司人員的尿性您應該大概都知道。
簡單來說，您在這家公司應該還有一些尾巴的問題沒有終結完畢，所以目前不算是離職找新工作的好時機。總之對您而言現在比較重要的事情是，要讓自己在比較有保障的情況之下離開。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:30 PM
Tue, Sep 20, 2022 12:34 PM
如果有哪裡需要回饋，咪會校準讀牌方式跟您討論您目前的職業問題的～
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:50 PM
噗主
彼此間的勾心鬥角我覺得超級煩，每個人的年紀都比我大為什麼一個比一個還要海鞘
意思是她們除了說我的壞話還會互相說其他人的壞話嗎
（這裡我就比較感覺不出來了，因為她們那群海洋生物大部分都一起活動）
因為店長很少在這間店裡面，所以才會呈現無政府狀態
我身上確實有很多需要交接的事情
（有些也不知道是不是太麻煩，反正我做起來是蠻順手的，可是在正職看來超麻煩）
但我目前確實沒有新的同事可以交接
如果有的話，他過兩個月也要離職了，因為他上禮拜才剛進來就感到不舒服（他說在這裡工作的人不是非善類要不然就是蠢蛋）
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:50 PM
其實我的確也是打算過完年才走，可是我看到有一個工作很想去試試
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:51 PM
Tue, Sep 20, 2022 12:51 PM
都是服務業就是了，只是對方看起來比較好
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:53 PM
ಠ_ಠ: 因為在同事這一塊，我得到劍七與權杖國王逆，也就是仗著沒有人管得了他們，自己玩自己的，亂亂玩，無政府狀態野蠻遊戲。具體是哪種野蠻遊戲我看也不太重要了，連玩uno 都可以集中力量對某人作大死嘛。
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:53 PM
那個某人就是我
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:55 PM
總之比起脫身之後會找到如何的工作，您現在有點脫身難，應該先在這方面從長計議。
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:55 PM
繼續裝死嗎
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:56 PM
還是噗主有沒有什麼建議不要讓那些海洋生物那麼注意我
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:58 PM
根治的方式其實就是直接與長官商量，開啟正常的離職過程，看看下一步。跟野蠻人士真的只能盡可能隔離。
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 12:59 PM
我今天有跟長官稍微提了
但她不想讓我走
不讓我走
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 12:59 PM
Tue, Sep 20, 2022 1:01 PM
感覺如果他們發現些什麼並且說些有的沒的，可能讓離職過程變得很難。
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 1:01 PM
ಠ_ಠ: 我抽牌是主要抽到您在這邊離職過程的障礙，需要注意；我看有可能是再爛的職場狀況也爛不過這裡了⋯⋯
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 1:01 PM
ಠ_ಠ
Tue, Sep 20, 2022 1:02 PM
謝謝噗主
我真的好累
koala4262
Tue, Sep 20, 2022 1:02 PM
恩對總之牌的整體結論就是「在想別的工作之前要想如何出得去」啦Orz
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:21 AM
噗主
小人會得到報應嗎
koala4262
Tue, Oct 11, 2022 10:22 AM
泥的智障主管還是沒讓您走嗎orz
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:23 AM
我今天去新的公司面試了
但在面試之前跟我比較好的同事
把其他人在辦公室電腦使用的聊天軟體
裡面罵我的聊天記錄給我看
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:24 AM
然後有跟主管說了
上面的人雖然不知道事發原由，但還是偏向於不想處理的態度
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:24 AM
就是職場霸凌他們根本不想去解決
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:25 AM
Tue, Oct 11, 2022 10:25 AM
然後我就想說要不要明天就跟上面的人說我要離職
至於有沒有什麼工作交接對我來說都沒關係了
koala4262
Tue, Oct 11, 2022 10:30 AM
ಠ_ಠ: 我覺得您同事幹得好耶。證據都浮出水面了，上面的要就處理，不要就拉倒，工作什麼的他們自己想辦法喔都成年人了
koala4262
Tue, Oct 11, 2022 10:31 AM
能夠克服「走不了」這個問題的話，我覺得未來的狀況都好說的。
ಠ_ಠ
Tue, Oct 11, 2022 10:32 AM
但那個證據只有一點點不足以定罪
koala4262
Tue, Oct 11, 2022 10:33 AM
哎呀是多是少，今天能逃走比較重要，反正又不是要吉人
ಠ_ಠ
Sun, Oct 16, 2022 10:41 AM
噗主
我提離職了
就如您所說的，我有跟長官說過了那些人欺負我的事實跟鐵證，可是她還是不管，所以我在想要不要再往更上面提出
koala4262
Sun, Oct 16, 2022 10:43 AM
ಠ_ಠ: 現在對方還在不肯放人的拉扯階段嗎
ಠ_ಠ
Sun, Oct 16, 2022 10:44 AM
koala4262: 店長比我想像中都還快放人欸
koala4262
Sun, Oct 16, 2022 10:50 AM
那離職應該走的程序都還正常就好。小人就隨便啦。不要剋扣薪水什麼的。
店長大概知道不放人不人道
載入新的回覆
想問現在的我該不該離職換新工作
如果離職會找得到比現在還要更好更適合的工作嗎
長官讓人心累
情緒讓我太壓抑了
但前兩者才是最主要的原因
至於長官則表現出鄉愿態度，好像他只要發了薪水，辦公室裡不管發生什麼事情，都沒他的事一樣。這樣會呈現無政府狀態也是剛好啦。
杯九逆
這是您大概的狀態。您目前大致的狀態是想立即逃走；因為在情緒上您已經完全坐不住了。但也正因為如此，您目前可能忽略了很多離職時必要的事情。
審判逆、惡魔逆
現在該不該離職——這個工作還有一些重大或繞不過的事項需要收尾。您可能目前還沒有想到您手上的事情需要交接。如果您的離職會導致公司人事青黃不接，造成公司方面的麻煩，您的離職有可能會以不愉快的方式收場。這可能會損害您的權益。
實際上，如果您在公司中擔任使日常作業可以順暢進行的樞紐性職務，這些任務要交接起來可能才是最重要的；這些也有可能是不容易立刻交接完成的事情。
也許這間公司目前人手已經過不足，如果熟手又離開，他們就差不多會業務爆炸光光。他們可能會將您的離職視為找麻煩。
因為怕的就是您想走又走不了，真的要硬走，就會接受一段時間奇奇怪怪的霸凌，或者是要你接受會損害權益，吿起來又吿不動的事情。但還好，您公司人員的尿性您應該大概都知道。
簡單來說，您在這家公司應該還有一些尾巴的問題沒有終結完畢，所以目前不算是離職找新工作的好時機。總之對您而言現在比較重要的事情是，要讓自己在比較有保障的情況之下離開。
彼此間的勾心鬥角我覺得超級煩，每個人的年紀都比我大為什麼一個比一個還要海鞘
意思是她們除了說我的壞話還會互相說其他人的壞話嗎
（這裡我就比較感覺不出來了，因為她們那群海洋生物大部分都一起活動）
因為店長很少在這間店裡面，所以才會呈現無政府狀態
我身上確實有很多需要交接的事情
但我目前確實沒有新的同事可以交接
如果有的話，他過兩個月也要離職了，因為他上禮拜才剛進來就感到不舒服（他說在這裡工作的人不是非善類要不然就是蠢蛋）
但她不想讓我走
不讓我走
我真的好累
小人會得到報應嗎
但在面試之前跟我比較好的同事
把其他人在辦公室電腦使用的聊天軟體
裡面罵我的聊天記錄給我看
上面的人雖然不知道事發原由，但還是偏向於不想處理的態度
至於有沒有什麼工作交接對我來說都沒關係了
我提離職了
就如您所說的，我有跟長官說過了那些人欺負我的事實跟鐵證，可是她還是不管，所以我在想要不要再往更上面提出
店長大概知道不放人不人道