工作發生的小事
我們到公司後會換制服，給了三套讓我們做替換。
我旁邊的同事早我兩個禮拜進公司只有拿到一套，
結果他穿了一個月都沒洗。
我剛好要去交資料問他要不要一起去拿衣服，
結果他很不爽的跟我說：為什麼是我要去，他們自己該來找我吧是他們的問題耶，我想做自己的事情不想去浪費時間，你去不要提到我的名字。
不是啊，你不去問人家怎麼知道你沒有衣服，而且明明是五分鐘就可以解決的問題。
感覺好心問一下就被發脾氣，那你當初就不要來問我衣服的事啊。

能理解他的想法的我是不是也是很難搞（

其實可以理解，但也還知道不要遷怒在無辜的噗主身上。

不說怎麼會以為公司知道？公司不知道又怎麼會處理？

我也這麼覺得，就說一下馬上可以拿到啊

那覺得可以理解他的想法的人，會想要怎麼解決這件事呢

我很好奇 當初發制服的時候只發一件缺兩件都沒人紀錄然後補上嗎?

明明是那個負責給制服的人／單位出了紕漏怎麼可以安全下庄（
難道整個訂做制服領制服的過程都沒有任何的簽收紀錄？？？這程序很有問題吧。

應該說當初進公司就會先給一套馬上換，後來會再補。而且制服其實只放在儲藏室馬上就可以拿到，其實不是什麼大事。
不過這樣一說，他可能是真的被遺漏沒登記到領制服這項，突然可以理解為什麼會不開心了。
不過我就不知道他會不洗衣服到什麼時候了，雖然在冷氣房，但我們的工作也是會流汗的。

不過我看他跟你說話的內容感覺不是對你發脾氣是針對對發制服的，可能他情緒比較激動所以噗主覺得他在對你發脾氣吧

mochi5760: 謝謝回答，我也是這麼覺得，只是想說他為什麼不去解決這件事。現在大概可以理解為什麼了。