ಠ_ಠ
@anonymous
偷偷說
Fri, Dec 10, 2021 4:34 AM
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即將新任的總經理低調來辦公室視察。
哀...怪我平常不愛跟同事八卦，不知道這事情。
難怪今天好多同事很反常的早到，尤其坐我前面位置的那位經理平常快 10：00 才到公司，據說今天第一位到公司，真是個心機男啊 !
owl7742
Fri, Dec 10, 2021 4:35 AM
這就是社會
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:38 AM
不用和同事八卦阿，你也太負面
你是連基本社交都當在八卦嗎
bagel1092
Fri, Dec 10, 2021 4:39 AM
怕被釘也可能是動機啊
如果平常有拖延症，是很有可能非常害怕今天又再次晚到，準備太多而導致太早到
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Fri, Dec 10, 2021 4:39 AM
parrot6427: owl7742: 因為事前不知道嘛! 如果知道的話，肯定準時到公司了。
taro8486
Fri, Dec 10, 2021 4:39 AM
你可能太邊緣了
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Fri, Dec 10, 2021 4:40 AM
jujube3718: 旅人想得太偏了啦 ! 我是指談論某個長官的小老婆等等那些。
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:40 AM
所以噗主也是遲到常客喔？然後自己說知道的話也會準時到，然後說這樣做的其他人很心機
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Fri, Dec 10, 2021 4:41 AM
taro8486: 我們單位裡只有我一個人在這個分部工作。平常的工作剛好和分部的人沒交集。
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Fri, Dec 10, 2021 4:44 AM
jujube3718: 公司是允許彈性上下班，我通常是在允許的 30 分鐘內到公司，偶爾會多超出 10、15 分鐘。但我說得那位男生是整整遲了一個半小時呢 !
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:45 AM
遲到就遲到
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:45 AM
套噗主的話，噗主也是蠻心機的
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Fri, Dec 10, 2021 4:45 AM
bagel1092: 旅人說得有道理。其實最近那個男生才被卸下經理職務。他上任也才一年。
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Fri, Dec 10, 2021 4:48 AM
jujube3718: 我們公司規定是允許 30 分鐘遲到。但是晚 30 分鐘到就得晚 30 分鐘下班。大部份的同仁都是選擇晚 30 分鐘到和晚 30 分鐘下班，畢竟尖鋒時間要趕 8：30 到還是有點兒壓力，再碰上下雨就更難了 !
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:49 AM
偶爾超過10、15分鐘就是超過彈性上下班的30分鐘，就是遲到阿，怎麼這麼喜歡找理由
好心機欸
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Fri, Dec 10, 2021 4:52 AM
jujube3718: 我從來沒說過我是從來沒遲到的人啊！
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:53 AM
哈
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Fri, Dec 10, 2021 4:55 AM
parrot6427: 好吧好吧! 就算旅人說了算 ! 只不過我若是算準我會遲到一小時以上，我是乾脆填假單。我說得那位是沒填假單。
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 4:58 AM
parrot6427: 他好像看不懂中文
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Fri, Dec 10, 2021 4:59 AM
之前還有一位也是每天這樣，有一回剛好總部那邊有事急找，從早找到下午都找不到人，只能找上他的主管。剛好平常那個單位風氣上班時間比公司彈性規定時間還要更彈性，連他主管也無法掌握他的組員到底何時到公司或今天會不會來上班？可是那位主管又無法跟總部的人說這件事，所以那次就生氣罵人了
taurus1961
Fri, Dec 10, 2021 5:05 AM
工作跟當兵一樣啦
不打勤不打懶 只打不長眼啊
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Fri, Dec 10, 2021 5:10 AM
jujube3718: parrot6427: 社交有很多種，背後道人長短自然是最快與所有人打成一遍。我只是覺得將心比心，所以不跟著附喝，知道也要裝傻，這類型的社交我是不做的。我只做其他基本禮儀或不傷害人的社交啦 !
我們分部有些特別福利還是我向長官社交來的。前兩日秘書才跟我嚷要拜託我再去公關一下 ! 我覺得是不太好，畢竟別得分部或總部都沒這福利，不想讓人對我們這分部觀感不好，所以拒絕啦
jujube3718
Fri, Dec 10, 2021 5:11 AM
parrot6427: 他真的看不懂 好好笑
bagel1092
Fri, Dec 10, 2021 5:13 AM
jujube3718: 恩...你們這樣有比較好嗎...?
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Fri, Dec 10, 2021 5:16 AM
taurus1961: 同意。不過，也得看看每個主管的管理風格。有得很重視制式規定像上班時間 (想想
像我主管的主管的主管)，有得並沒那麼在意形式但是允許 30、40 分鐘遲到，超過就得請假 (像我主管。我主管也是每天差不多晚表定時間 30、40分鐘到。他也跟我說他沒辦法 8：30 到)。
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Fri, Dec 10, 2021 5:24 AM
bagel1092: 對了! 我剛剛忘了提新上任的總經理是從別的公司調派過來，大家沒跟他相處過，不知道他的管理風格。剛剛聽了一位總部同事說好像是鐵腕風格，挺嚴厲的一個人 !
像這樣不熟悉或不知道能否經得起開玩笑，我也不敢白目的應了秘書的要求去貿然去幫我們分部的人爭取福利啊 ! 我剛剛才跟另一個同事說 都還沒做出成績，怎麼好意思要福利啊？真得要提也得跟總經理說等一年後總經理個人業績和我們分部業績達到什麼目標，我們一起慶祝 !
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