ಠ_ಠ
@anonymous
囁く
Wed, Nov 17, 2021 6:26 AM
寫消防防護計畫書寫到懷疑鵝生。
雖然問過消防隊安檢小組的人,但還是有些建物的東西看不懂沒有符合規範。
其他分店的防火管理人根本老害,自己一直送五年前舊版本的資料不更新,不會寫新版還跟主管說是鵝偷懶頭腦差才寫不出來。
今年初送件時鵝還聽消防隊的人抱怨老害講不聽一直送舊版的表格,要鵝提醒一下同事。
鵝提一個開頭就被老害先罵先贏了,實在不想被罵。
反正去年鵝新手上路沒有被罰款,反而老害被罰款。
主管要繼續偏袒老害,鵝也不想就整個分區的評分了。
ಠ_ಠ
Wed, Nov 17, 2021 6:46 AM
想到鵝寫好的要被老害以幫忙檢查為名要檔照抄就覺得好不甘心。
沒有共享資源也沒關係,鵝也不指望動不動就說「你們年輕人就是不耐操、沒當過兵的就是沒有抗壓性」會有多好心。
可是一邊妨礙鵝做事,一邊像禿鷹一樣搶人家的努力成果。
已經不知到第幾次想開會時直接文件摔到他臉上了。
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雖然問過消防隊安檢小組的人,但還是有些建物的東西看不懂沒有符合規範。
其他分店的防火管理人根本老害,自己一直送五年前舊版本的資料不更新,不會寫新版還跟主管說是鵝偷懶頭腦差才寫不出來。
今年初送件時鵝還聽消防隊的人抱怨老害講不聽一直送舊版的表格,要鵝提醒一下同事。
鵝提一個開頭就被老害先罵先贏了,實在不想被罵。
反正去年鵝新手上路沒有被罰款,反而老害被罰款。
主管要繼續偏袒老害,鵝也不想就整個分區的評分了。
沒有共享資源也沒關係,鵝也不指望動不動就說「你們年輕人就是不耐操、沒當過兵的就是沒有抗壓性」會有多好心。
可是一邊妨礙鵝做事,一邊像禿鷹一樣搶人家的努力成果。
已經不知到第幾次想開會時直接文件摔到他臉上了。