主管自己認為個性不合
工作還沒人可以交接
不到一個月就叫人走人

然後人資還有模有樣發了通知信說考核沒成功不予以錄用
這家公司招人就像在用免洗筷

你主管真恐怖

早點離開也好，不會浪費時間在奇怪的公司

感覺公司內部制度也不完善
但畢竟是試用期 (嗎
雙方都有隨時終止合作的權利

不到一個月趕走 總比過了三個月告訴你試用期沒過來得好

試用期還六個月呢

報到當天臨時改口的

bun2730: 就是家族公司，他們說了算

主管常常不把員工當人看
下班時間他還會悠哉的講一堆要修改的事情
常常都快定案了，又冒出更多要修改的
主管常自己不去瞭解網站操作，就認為一定可以這樣那樣，技術上辦不到的他覺得可以辦到
做不到又會嫌棄員工
主管美感有問題，修到最後他都還覺得自己的最好看
只是在交代事情還沒開始做，主管就會開始不斷嫌棄嘆氣，明顯針對特定員工