ಠ_ಠ
避檢索 改下收
面試/全勤/薪資結構問題
shark469
蠻多公司寫的薪水是加一堆有的沒有的上去才有那樣
soda72
沒講到獎金,ㄜ…你沒問年終之類的嗎…?
ಠ_ಠ
假設面試時說薪資是29K

但做完第一天後老闆傳賴
薪資28000+全勤獎金1000=29000
勞健保級距28800

新鮮人求問,這樣正常嗎? 為什麼我有種被欺騙感,雖然只有一千的差距
面試時完全沒講到全勤獎金這塊,也沒講到怎樣算遲到

soda72: 我也沒問年終 很菜不敢問
cashew4520
很多公司都這樣,建議先問三節跟年終,沒有的話還可以猶豫要不要去
cocoa6039
薪水重點是薪資結構啊...
eagle4616
很多公司都是這樣子喔,本薪以外的津貼就是個名目
寫個租屋補貼但其實你有沒有租房子都還是有
可能會影響在年終的部分,譬如說年終談好兩個月,但是是用本薪的28K去發,不過也不一定啦就看公司
反正入職前都建議先問清楚
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