因為健康因素前陣子跟公司提離職
老闆說要我先休假一陣子在看看情況，但我休息一陣子後情況也沒有好轉
想問一下如果要再提離職需要提前預告嗎？還是直接說不能復職呢？

應該是要重新提離職 然後再說明清楚因健康因素需要長期休養，會影響工作，這樣老闆應該能理解?

要重新提離職哦！

那我是不是應該先傳訊息給老闆說明之後，再到公司做交接呢？
還是要直接到公司找老闆談？

有離職程序要走的話先通知一下吧，看平時聯絡方式是什麼，用同一個方式提順便問要約什麼時候還有最後交接的部分，直接到公司有點強制要當天走人的感覺，因為另外再約會等於讓你跑兩趟很奇怪

almond2679: 好的，謝謝你

ಠ_ಠ: 噗主要保重身體啊