[工作該該]
經過曲折離奇又被約談又是主管開會的
總結就是
話不要講的那麼難聽，不是趕你走，是你也該為你的未來著想，到更大的營業處，職涯發展會更好，然後剛好我們是新處大家都是新人，有個資深的來幫我們會更好。
總總結就是
為了你好我好，麻煩你自己自請調處。
召喚兔兔
召喚貓貓
召喚鼠鼠
召喚狐狐

李組長眉頭一皺，發覺案情並不單純

啊...啊...

機器人正在清點貓貓，一隻貓，兩隻貓，三……哇啊！！！？

一隻狐狐從貓貓群裡竄了出來！

機器人聽到有人在召喚兔兔！是你嗎？

噓，送你一隻兔兔，不要給其他貓貓知道哦～

（貓貓探出了頭，輕巧地跳上矮牆，朝你的方向走來……）

（喵！）

嘻嘻，貓貓機器人最喜歡有人召喚鼠鼠了，立刻行動喵！

呼～這就是貓貓抓來的鼠鼠呢，你要誇獎貓貓嗎？

使用小機器狼跟機器狼進行同步召喚！超級機器狼王登場 ヾ(´ε`ヾ)

而且約談的時候
一直給我灌雞湯，還硬要幫我立個有志氣有夢想的人設，簡直有病
然後說我這年代的人，工作老覺得受了一堆委屈，但這是工作的常態什麼的~
還告訴我現在遇到的困難，未來等我到比較大的處，會發現根本都是小事，因為那邊妖魔鬼怪更多（所以她很愉快的一直假設我會去大處欸 到底多希望我出走阿？）
但是，我們單位是專門收妖魔鬼怪餒，人家至少是少數，我們的組成是各處的妖魔鬼怪挑出來再放到我們這呢 簡直精英集合地阿
而且據說我這位子資深的姐姐們，沒人願意來啦 風評真的爆差欸這個單位

趕不走的問題主管到處都有呢...

而且通常這種主管都自我感覺良好，明明下屬一直走，卻都覺得不是自己的問題XD