鬱離CWT DAY1@A19
我做了吵了幾天的話題的調查:
無聊小調查:你怎麼看離職事件
此問卷回覆會立即被公開,沒有蒐集任何足以判斷你的個資的問題。
另外,為了簡化問卷,題項設計只做了單選題,無法非常嚴謹,請大家高抬貴手。(目前不打算變更題項)
看結果:無聊小調查:你怎麼看離職事件 (回應) - Google Drive
鬱離CWT DAY1@A19
想了一會兒決定用公開噗發,我對我的言論負責,若有任何問題麻煩請各位不吝提出,會回覆此噗內的疑問(但可能回很慢)。
研究動機就……準備考試壓力太大……我無聊……好奇年資/職級是否影響立場之類的……
Fe_
覺得這個問卷真好...!但沒有「覺得兩邊都有更好的處理方式」這樣的選項讓人有點選擇障礙
鬱離CWT DAY1@A19
Fe_ : 這是故意的,因為如果有中立選項,可以預測到結果應該會偏中立選項~><
目前是有希望大家選擇一個「比較」偏好的立場~~
Fe_
原來如此!剛剛覺得沒有個人慣用處理的選項只好選擇第三個,或許這也是一種問卷設計希望大家像Yes/No一樣進行二擇一的機制,只是真正的人事處理真的很難YN
鬱離CWT DAY1@A19
補充說明,因為有作簡單統計,會剔除不合理的樣本。
墨閉關不能出門中
其實我覺得社會化很難定義,不是很好選
鬱離CWT DAY1@A19
勞方不社會化的形容,可能是我太想白話這件事當中,勞方資方的立場了……讓定義比較不嚴謹……orz
鬱離CWT DAY1@A19
更新了結果的圖表sheet,有些結果蠻有趣的XD
我原本這份調查有個命題,想破除「本次事件中會偏向勞方的人就是太年輕了」這種講法,但目前看來好像還真的是在偏年輕層得到支持。可以拉到最下方看樞紐表,顏色越深是代表在該意見中,人數大多集中在哪個年資。舉例來說,認為「勞方不夠社會化」的人大多是分布在工作6,7年的人。
還有一點,是我原先觀察偷偷說的聲量,原本我是預測可以收到55波的資料,但目前是7:3,不知道是不是問卷沒有擴散到新鮮人那裡……?
Ashi阿寺🦉全力以赴
看到轉噗覺得滿有趣XD
不過年資少跟年輕人好像不一定能勾得上
我自己是工作7年的8年級生,不過前三年都是工讀生啦,如果這不算的話……(?
鬱離CWT DAY1@A19
對,後來覺得我應該把年紀也放進去的,有點後悔XDDDDD
鬱離CWT DAY1@A19
考完試了關閉表單了,謝謝大家參加~~
➤有效樣本430筆,樣本的工作年資集中在4~7年間,平均年資是5.48年。

以下就對本次事件有想法的人情況整理:
➤偏向資方的平均工作年資為6.07年,高於偏向勞方的4.46年。
➤47位對這事件有看法的主管職當中,偏向資方的比例(81%)高於整體的比例(73%),人資偏向資方的比例(61%)則低於整體。
➤工作年資五年是個分水嶺。偏向勞方的比率在工作五年後驟降,之後只有在工作第十年該年偏高。偏向資方的年資分布可能跟搜集到的整體樣本分布的有關。
➤工作年資10年以上的人數約占有意見的人群7.78%,全數偏向資方。
鬱離CWT DAY1@A19
雖然理想上收到500份以上的有效樣本比較好,但我看到訃報+證照沒考過不開心,加上比例從頭到尾都維持在73波,覺得大概就這樣了吧><
載入新的回覆