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工作抱怨,因為不想打擾本帳的朋友們所以在偷偷說河道抒發一下,真的很抱歉QQ,工作壓力真的很大快崩潰了......
jay4888
(cozy)
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在一家成立快滿一年的新公司上班....從事算教育補教類
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先說說為什麼會選這家公司,其實也算是實習認識這家公司的老闆.....
老闆很有想法跟規劃人也很好,我又是個不太會拒絕的人
由於我高中到大學都從事類似教育類的打工,所以被實習老闆看中(他那時在規畫教室
venus5895
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主要原因還是因為畢業後出路,但其實那時原本是打算拒絕的(快畢業時有找熟識的老師談過,他認為我值得更好的工作外,那時老闆一直都沒有給我肯定答案
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結果在我準備傳訊息拒絕的時候,被老闆約出來談話後直接帶我去新公司(說教室也行)
然後就這樣進去了.......
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那時還是帶我去見他的家人親戚.....總之應該算家族事業(除了原本實習那家公司不是
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是否家族事業我也不確的是否是真的,但就主管跟股東是老闆的姪女跟姐姐還有....各種親戚..就讓我如次感覺
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抱歉QQQ打字很慢,造成大家困擾
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好了,我稀里糊塗進去後也做了將近快一年了
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排除去年剛去的那3個月,都在幫忙教室整理打掃(沒錯,那時教室根本來裝潢整理都沒有處理好
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老實說我老闆很有想法但就是很忙,直接把事情都給我跟主管們,我的主管們則是很會做生意但是在補教業也是走一步算一步大家都是新手菜鳥....
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而我呢?是中間的夾心餅乾,要做各式各樣工作 如最基本的查各式資料,櫃台行政海報傳單美編文案設計,FB架設跟小編,架設網站,一點的會計工作,到學校招生派報,聯絡老師家長,打雜打掃,要當助教也要當教課老師,安裝電腦.....大概這些吧
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當初呀,老闆是跟我說叫我來教課,因為剛開始所以有一些事我也要做,也就多多擔待等做起來薪水會在提升
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快畢業的我真以為只是要我教課,只是因為教室還沒整理完所以我去幫忙,就這樣
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沒想到卻是幾乎所有事情都擔在我身上.....因為剛成立根本沒費用可以再多找人
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若說是去年我是覺得沒什麼關西,但是今年因為老闆跟主管他們決定開夏令營所以事情變的一堆
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當初在討論夏令營也是麻煩不斷.....我主管其實算是幫忙教室(算是沒薪水吧,算幫家人)
也就是他們自己也有本業工作要做....也就是忙起來也沒辦法討論,老闆則是你們決定好就好....
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最終最佳招生時間早就過,在鄰近暑假時的那段時間招生真的很辛苦.....
我們又是幾乎2個月夏令營排滿滿的(大約只有幾班人數有達到開班標準,其餘都不到2人.....但結果主管們還是決定都開
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......好吧,我也認了
說真的讓我最想哭的是我們夏令營都是整天還朝九晚五......(造成我極大的困擾
我本來住的地方就離公司超級遠,總共要換3次車車埕快2小時
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怎麼不在討論時間時,提出! 我提了,說過這樣我過來真的很困難,然後再算開教室跟事前打掃跟準備,我要提更早
結果我主管說:沒關西,到時我會去幫你,也可以我來開教室
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結果現在夏令營第一周,沒一次是主管來開教室的
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我想接下來也不會....除非我請假(但也請不料
為了省成本,最後連我也要上台教課,我脫離教育圈也有快一年了(坦白說很緊張也壓力很大
我教3堂課中還有2堂根本不是我擅長熟悉的項目,其中一堂我是有看過寒假的A跟週六常態班C老師教過.....但就我學習來,我比較了解C老師的教法,也打算使用他.....結果被我主管說不行,他要A老師的教法,原因是因為暑假幾乎課程都是A老師上的
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更正我脫離教育這塊應該算快3年....大學因專題辭掉打工
mantis4977
噗主辛苦了
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當下我有稍微努力爭取,說實在我真的沒有上面老師經驗豐富資歷雄厚可以看出小朋友作品問題點在哪,所以才會才取C老師簡單易懂的教法而不是A老師直接進入專業階段
主管:沒關西,我會看!不要緊
最終也只能定案
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好吧,剛開始那週的中間課程當下,主管也真的有在協助我
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上面說的那堂課還是夏令營第一天第一堂~~~超刺激喔
然後我還要一邊處理等等要上課撥放得PPT又要去櫃檯處裡家長繳費
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超刺激超嗆的第一天.....主管在跟家長還有小朋友聊天
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在其他老師上課期間,我也要處裡小朋友作品拍攝,聯絡老師還有其他工作
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同時也是所有老師們的助教
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主管也是有協助分擔一些事情,喔對了,也有來幾位實習生......也幫我分出一些雜事了
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算是我能減少一點負擔,但要處理的事情也是會不斷來
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說說我現在上班時間,因為這夏令營現在我幾乎要連續好幾個禮拜都是一到六
上班時間都是朝九然有時事情沒處理完還要自主加班(我不喜歡把事情留到明天
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因為明天會有更多事
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說真的壓力很大也很累......但想想我主管也是所以也就咬牙做下去
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在還沒暑假前,還在寒假我就有想要辭職了但是想著現在走很不好只少做到教室穩定招生在走也算對得起老闆跟主管他們(平時對我也算是不錯
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但是在上週昨天我真的快崩潰......眼淚不斷掉
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上週是我主管的生日,所以c老師提議在課堂當天偷偷給主管驚喜慶祝,請我去訂蛋糕外送
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所以為了訂蛋糕又不被主管發現,其時我都是利用我中午休息(用去對帳等名義處去,當然這也是真的要處理的事)
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不外乎被說主管說話了,說的也是不用那麼急的去處理而且也不用你去可以請其他人或是直接賴聯絡,根本不用你本人去
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這點我當然知道,不外乎就是我下班在去....但我在下班時也有很多事情要處理(說真的處理完後,我真得只想回家
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到了昨日,我也偷偷拿到蛋糕了,原本是準備在上課途中先慶祝但老師怕影響課程所以延後到小朋友都完成作品下課時在慶祝
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我也覺得沒問題,也怕小朋友分心後完成不了作品,但我沒想到是其中一位小朋友因為接下來有很重要得課所以一定要準時下課
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老師也說差不多可以把蛋糕拿出來慶祝時,那位小朋友的家長來接了,
當下因為無法慶祝沒辦法過生日所以很不高興(那位小朋友也是7月生日
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媽媽沒辦法,也讓她回來......也就造成媽媽有些不高興,所以我也被說話了,希望我能夠提早告知她....(在老師問還有誰7月生日時,我是真不知道那位小朋友是
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所以我也知道錯了......只是後面被我主管說話,你應該知道那位小朋友要準時下課就不能讓她看到蛋糕.這種事要提前跟我說而不是把我瞞在鼓裡.要是我我會在上課中途直接就先慶祝
我也有說因為我跟老師覺得怕影響小朋友課程所以才等到下課....
主管:作品完成不了沒關西可以延到下次呀,你看因為這樣造成小朋友不開心家長也不開心
老師沒想到,你要先想到等等
mantis4977
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我知道我錯了.....但被想給驚喜的人這麼說,當下都真的很難過
mantis4977
不是……我覺得……噗主很努力了啊,很多事情都是不知道要學要教……我覺得噗主抗壓性其實很強
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為這慶祝,付出了時間跟精力卻是這樣結果
mantis4977
噗主辛苦了
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老實說當下已經哭出來了......
mantis4977
我在安親班帶班,三個月就逃了
mantis4977
ಠ_ಠ: 抱抱你
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jay4888: venus5895: mantis4977: 謝謝各為太太QQQQQ
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mantis4977: 我其實也有待過美術教室櫃台行政.....待不到3個月也逃了(原因是要我趕在一個月記住所有班級所有小朋友名子跟長相,要點名
只是沒想到現在也是要做櫃台行政....現世報
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c老師也很愧疚,也沒想到會造成這樣
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事後我也只能邊掉淚邊傳訊息跟家長道歉,在處理主管又交代的事情
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或許我真玻璃心,但我真得做不太下去......這也是原因之一但最主要的還是這暑假的連續兩個月的一連六天班,雖說之後能補休但我能休嗎?(未知
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以及我幾乎每個月薪資都沒準時發過.....而且每次都要問老闆後才會下來
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沒辦法因為老闆太忙,沒時間匯款......甚至上個月還直接跟我說你可以直接用教室的帳戶本自己先去匯.......(當下看到這訊息,我傻眼
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這樣真的可行嗎?我覺得不對呀.........很無奈
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這個月我的薪水一樣又沒任何下落外,又被家裡念
主要我爸認為我怎麼都不問薪水的事,我也都有說有問.....接著不斷說趕緊離職
我媽則是現在工作不好找,繼續做吧....但薪水要記得要
mantis4977
我覺得待不下去真的可以考慮離開
mantis4977
我當初會離開是因為我真的不會罵小孩,而且一個人帶一堆小孩還要面面俱到對當時的新手(我)來說壓力太大了
mantis4977
要離職的時候主管也有留,說社會險惡工作難找等等,但我現在的工作也沒那麼差
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mantis4977: 我也真的考慮離開了...說真的我無法身任這份工作也快到極限了.....
mantis4977太太也辛苦了,要管小朋友還要一口氣帶而且還剛開始真得壓力很大(抱
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我也很怕被老闆跟主管挽留........(不會拒絕的廢噗主
mantis4977
噗主加油!!記得提辭職後可能還要留一個月,別等真的不行才提 (經驗談???
mantis4977
我那時候也被留,只是剛好後面直接排了上課,就成功度過這個危機了(不太會拒絕+1
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希望我明年能果斷順利離職QQQ只少要提早3個月提離職外也要1個月讓她們緩衝
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謝謝各位太太們,聽我抱怨QQQQ但抒發出來心情好許多,謝謝!!!(隨然哭到,頭痛倒貼退燒貼
mantis4977
噗主記得等等喝點水補充一下水份
mantis4977
我是提早一個月提的
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mantis4977: 有的,現在正在喝~~~
原來可以提一個月就提嗎?!.....但我這些工作要有人接棒真有點難度:'-(
mantis4977
老實說,那是老板的事
旅人感覺是比較認真的類型,可能要考慮一下如果老板一直招不到人,你是不是還會走?當然願意留幾個月給老板是旅人可以自己考量的(我是待到小孩那次段考完,大概一個月多一些(覺得這樣有把事情做完整
ox9960
半夜睡不著滑到這裡
我的建議,就是趕快提離職,後面的工作是不是爆炸都跟你沒關係
ox9960
噗主覺得工作臨時要人接棒好難,所以不敢輕易離開,但這是透支你自己的生命,為什麼要用你的生命去支撐一個連準時給薪水都做不到的工作?
如果你對老闆有愧疚,沒關係,你先離職,離職後盡量愧疚,工作有沒有人做那是老闆的事,不是你的事,噗主只要煩惱自己就好了。
厚著臉皮提離職,離職後只要兩個月你就會覺得自己離職的真好。
olive9936
很簡單,噗主想為公司著想的話,就死撐下去不要離職。真的超出自己負荷,就照規定斷捨離不要熱心地幫老闆情緒綁架自己。
看到還年底我他媽的笑出來,考慮的點竟然還是交接問題而不是年終,有你這樣好凹的員工我幹嘛不當慣老闆,做生意又不是在搞慈善事業。
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mantis4977:我應該會考慮暑假過後,就準備提離職了.....至少做了個段落QQ謝謝太太得經驗
ox9960: 謝謝太太建議,我會努力狠下心的!!
olive9936: 其實算好幾次都快到極限了,但每每都想,這工作有國定假日可以休已經不錯了,上班時間也不會太早,就是一直上下去.....(之前是11點上班6點下班,教室在小巷子,所以主管要我不要待太晚
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