『類似「你五年後的目標」等問題，不管你喜不喜歡回答，是真的想過還是隨便找個答案敷衍，這樣的題目我們從小到大似乎聽過不少，也幾乎成了工作面試的必考題。不過今天當講者提到這「五年計畫」時，我卻注意到，他的說法給我感覺有些不同，因為他特別強調的是「五年後你會擁有的能力」，而不是「五年後你會在哪裡、做什麼職業、做到什麼位置」。因為，職種會變，位置會搖，未來無可預測，只有「能力」，會是我們真正擁有的東西。』

出處：ppt.cc/5aKx

『 另一個決定性的因素，是你的態度。哪怕你是某個領域公認的專家，也要相信，無時無刻你都還可以從中學到新的東西，相信這個環境還有很多的新事物值得探索。公元一世紀(如果北歐四季沒記錯)時曾有個著名的工程師評論: 「所有可以被發明的東西，早就已經被發明出來了。」現在看起來好像很可笑，然而這樣的態度，是不是自己在某些事物上也曾有過? 這，其實是創造力的致命傷。』

『當你要為自己做一件事時，先問自己，你為什麼要做它? 金錢、名氣、或是別人的認可，也許都會在不同的情境下，成為其中的一部分原因，但是千萬不要讓它過度，因為這些「外來的因素」，通常不會持續，也並不足以成為我們行動的真正動力。要有創造力，就要去找到那個內心的動機，也就是你自己的熱情。當一個人因著熱情而行動的時候，他是最有創造力的，也只有當你有足夠熱情的時候，你才能在實踐的途中，超越一定會來的低潮、懶散、失敗、與挫折。』

『在這個資訊氾濫的年代，你要學會管理資訊，也要學會捨棄資訊。因為資訊永遠太多，時間永遠不夠，專注則絕對需要。因此你要替自己，從中找到一個平衡。資訊進來，你要有時間去專注的處理它(processing), 它才會對你有意義，才會發酵。如果你想學會專注，在這個年代，你幾乎得學會放棄一些媒體資訊。那可能是電視節目、報紙、也可能是網路上的不斷漫遊閒晃。』

......網路那個中槍 儘管知道，但經常就是不小心貪心......沒有時間消化或是花在真正重要的東西上，根本是一種癮，但是又著迷於看見新東西。

唉 就 好吧 有時間來轉化自己的東西也是很重要的

『如果你想為自己設定目標，記得: 目標要足夠明確，足夠「少」，並足以延續。太多的目標，會讓你的創意窒息。創造力，需要專注資源與精力。』
同上(嚼嚼

不容易，必要的時候要犧牲一些東西，我覺得高中前自己特別擅長控制這種事情......